职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 大专
- 企业（To B）
- 电话销售经验
- 面销/陌拜经验
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 其他产品/服务
- 面销/陌拜
- 电话销售
工作地点boss苏州各区市场部可就近选择 岗位职责： 1、客户开发：依托公司及其他资源，开发新客户 2、客户管理：负责公司客户关系维护管理工作，维直聘持良好的合作关系并做好后期服务工作； 3、需求调查：深挖客户需求，kanzhun为客户提BOSS直聘供多种物流服务方案，做好客户满意度回访工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，有销售工作经验优先； 2、有较好的沟直聘通表达能力及交际能力； 3、熟练使用基础办公软件； 4、抗压能力强、有耐心，良好的客户服务意识 职位福利：就近安排
职位详情
- 苏州
- 不限
- 大专
- 进出口贸易
- 电话销售
- 快消品
- 面销/陌拜
- 软件/企业服务产品
- 不接受居家办公
- 企业服务
- 企业（To B）
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
销售:销售助理/销售专员 工作内容： 1.定期跟踪回访客户并做好相应记录，及时反馈客户信息 2.及时解答客户提出的疑难问题，做好售后服来自BOSS直聘务跟踪 3.熟练表格，做报价，维护客户合同 4.跟踪好一票货流程，处理运输过程中的各种 5.需要开拓新客，同时维护老客户（销售岗） 6.大专以上学历,有从事销售工作者优先，性格活泼开朗，年龄34岁以下 薪资福利 1.销售助理储备期间保底薪资6.8K ，转正之后保底工资7boss.4K，销售专员/经理保底8.6K; ，国假正常放假。 销售每月考核有表现奖，团建，各类福利奖金，司龄工资半年8000左右，上不封顶 注：所有岗位均来自BOSS直聘不包吃住。 2.工作氛围好 同事好相处 kanzhun不定期下午茶，团建。 3.任何行业都有压力，需要用积极乐观的态度去面对，加油。 4.具备销售经验一年以上
技能解析
专有技能
- 维护管理
- 办公软件
- 客户满意
- 沟通表达能力
- 较好的沟通
- 客户服务
- 客户关系维护
- 管理工作
- 开发新客户
- 做好后期服务
- 客户满意度
- 有销售工作经
- 表达能力
- 好的沟通
- 交际能力
- 客户管理
- 客户需求
- 客户关系
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 销售经验
- 客户信息
- 做好售后
- 反馈客户
- 做好售后服务
- 售后服务
- 运输过程中
- 维护老客户
- 疑难问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 带薪年假
- 免费班车
- 节日福利
- 免费培训
- 工龄工资
- 健身房
- 图书馆
- 食堂
- 职级晋升
- 优秀员工
- 技术分享会
- 生日假期
公司福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-06
电子营业执照
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