职位&公司对比
职位详情
- 眉山
- 1-3年
- 不限
- 日结
- 后续索赔
- 查勘定损
- 出险理赔
- 纠纷调解
- 需外勤
岗位职责: 1.负责处理各类事BOSS直聘故的调查与分析; 2.进行现场勘察,确保事故原因的准确性; 3.与相关方沟通,确保事故处理流程的顺畅; 4.参与制定和优化事故处理流程。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.能够独立处理事故案件,具备较强的解决问题的能力; 3.能够快速适应直聘变来自BOSS直聘化,有效处理事故; 来自BOSS直聘4.具有较强的责任心和执行力。
职位详情
- 眉山
- 1-3年
- 不限
- 汽修经验
- 查勘定损
- 普通话标准
- 熟悉保险业务
- 出险理赔
- 纠纷调解
- 会本地方言
- 需外勤
岗位职责: 1、负责事故车辆外拓接车; 2、负责按照公司的保险、出险服务流程和规定进行客户服务工作:与保险公司/交警等行业部门联络boss并保持良好的关系; 3、不断挖掘新的事故车资源并提升事故车产值: 4、对当月下达来自BOSS直聘的事故车经营指标(外拓任务)执行并达成 5、协助保险事故车的接待、跟进和保险公司的定损: 岗位要求: 1、kanzhun2年以上汽车服务、维修相关经验,熟悉保险条款和理赔流程,掌握理赔手续2、熟悉车辆故障诊断与维修,服务营销技巧、技术优势3、具有较强的语言表达能力、组织协调能力、沟通能力直聘、冲突解决能力4、熟悉眉山以及周边路况及商圈
技能解析
- 事故原因
- 团队合作精神
- 解决问题的能力
- 事故处理
- 合作精神
- 沟通能力和
- 解决问题
- 好的沟通
- 团队合作
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 冲突解决
- 服务流程
- 保持良好
- 组织协调能力
- 语言表达能力
- 客户服务
- 协调能力
- 营销技巧
- 较强的语言表达能力
- 组织协调
- 客户服务工作
- 故障诊断
- 表达能力
- 语言表达
- 冲突解决能力
- 较强的语言表
- 解决能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
公司福利
- 五险一金
- 年终奖