职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 本科
- 移动端产品
- C端产品
- B端产品
1、落实战略规划，结合业务发展方向，制定BOSS直聘产品建设计划并推动实施； 2、统筹不同产品条线的产品工作，保障各条线协同开展产品建设，落实整体产品规划。 3、研究金融监管制度和行业市场动向，制定产品建设策略，指导各条线开展产品设计。 4、负责架构级产品方案的设计，打造稳健、灵活、高效的产品设计体系。 5、组织编直聘写产品解决方直聘案和产品需求，协调解决产品实施过程中的疑难问题。 任职需求： 1、10年及以上相关工作经历，具有非常丰富的银行、支付或金融科技行业经验，具有深厚的金融、支付业务知识，熟悉金融、支付监管制度和市场创新方向。 2、大学本科及以上学历； 3、熟悉支付类产品的运行逻辑和行业现状，管理过团队以及大型项目； 4、具有良好的客户服务意识、产品思维、市场洞察力和数据分析能力，具备较强的沟通协调能力、执行力和解决问题能力； 5、具备较好的文字功底，可参与重要业务和产品材料的编制。 6、工作作风扎实，团队意识强；吃苦耐劳，抗压能力强，能接受频繁出差； 7、特别优秀者可适当放宽工作年限等boss要求。 *优秀者薪资有上浮空间
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 本科
- B端产品
- 支付产品
- 财务产品
- 结算产品
职位描述 1、负责本地生活核销结算全链路产品工作，包括需求分析、业务设计、推动产品迭代等； 2、推动B端商家核销、财务结算产品规划与功能迭代，保障商家核销、对账等体验； 3、同运营、销售等boss业务团队紧密合作，分析产品线上业务数据与用户、运营反馈，持续优化产品； 4、协调产品及内部协作团队资源，推动技术团队完成产品技术BOSS直聘方案、计划和落boss地实施，保证产品开发进度、质量与发布上线。 职位要求 1、本科及以上学历，boss具有5年及以上互联网产品相关经验，有本地生活服务平台核销、财务结算背景优先； 2、熟悉财务清结算背景知识，了解主流第三方清结BOSS直聘算平台架构与接入流程，有平台产品经验优先； 3、对互联网产品有深刻理解，有较强的逻辑能力、分析能力及独立的判断力； 4、有较强的责任心及自我驱动能力，能独立协调资源推动项目落地。
技能解析
- 较好的文字功
- 市场洞察力
- 产品设计
- 疑难问题
- 文字功底
- 和数据分析
- 数据分析
- 数据分析能力
- 解决问题能力
- 产品方案
- 沟通协调
- 解决问题
- 较强的沟通协调能力
- 团队意识
- 产品需求
- 客户服务
- 协调能力
- 方案的设计
- 解决方案
- 沟通协调能力
- 团队意识强
- 协调解决
- 产品思维
- 战略规划
- 金融科技
- 分析能力
- 产品规划
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 平台产品
- 紧密合作
- 业务数据
- 需求分析
- 技术方案
- 平台架构
- 较强的逻辑
- 逻辑能力
- 分析能力
- 产品规划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 企业年金
- 带薪年假
- 包吃
- 餐补
- 零食下午茶
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
公司福利
- 就近租房补贴
- 餐饮及下午茶
- 年度体检
- 节日礼品
- 家庭关爱假
- 弹性工作制
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801