职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 不限
- 本科
- 软件测试
- 功能测试
- 移动端测试
- web端测试
- 黑盒测试
1、计算机相关专业或其他理工科专业23年毕业的大三、研二学生； 2、对软件测试工作有一定的了解，参加过软件测试系统培训者优先； 3、对软件开来自BOSS直聘发有一定的了解,有一定.Net开发基础者优先 4、对SQLServer数据库有一定的了解，熟悉SQL语言； 5、具有较强的沟通理解能力和协调能力，对工作boss积极主动、认真负责； 6直聘、热爱技术，兴趣广泛，思维活跃，热爱生活； 注：此实习岗BOSS直聘位非临来自BOSS直聘时或短期性质，需保证6个月以上的全职实习；我们对此岗位实习生进行长期培养，表现出色者毕业后将正式录用。
职位详情
- 北京
- 本科
- 在校/应届
- 功能测试
- 性能测试
- JMeter
- LoadRunner
- Postman
- 计算机相关专业
- 测试工作经验
- 掌握软件测试理论和流程
- 软件开发经验
- 接受实习/在校生投递
岗位职责：kanzhun 1)参与软件需求分析，开展软件测试性需求的分析与设计； 2)根据项目任务要求，制定测试计划、测试方案，根据软件输入开展测试用例设计； 3)实施软件测试，完成项目/产品软件的集成测试、配置项测试及系统测试，对项目/产品的功能、性能及其他方面进行测试执行； 4)根据测试结果提交测试Bug，并对测试Bug进行全周期的跟踪管理； 5)按照要求编写测试相关文档，完成其他分配的任务； 6)配合领导完成研发测试流程执行，kanzhun测试工具来自BOSS直聘、研发测试规范等测试管理工作，有效提升公司软件质量水平； 7)按时完成领导布置的工作任务，并保障工作质量。 任职要求： 1)学历要求：统招本科学历； 2)工作经验：有至少1个软件的完整测试经历，具备软件开发生命周期的专业知识； 3)熟练掌握软件测试理论知识，熟悉软件测试流程、测试级别、测试类型、测试方法的定义及要求； 4)具有良好文字表达能力，熟练拿握测试文档编写方法，能够按质量要求(如GB438B)完成测试计划、测试说明及测试报告等文档； 5)熟悉常见的BUG管理工具（如禅道）、自动化测试工具之一（JMeter、Loadrunner等）； 6)熟悉C、C++、Java、Python等至少一门编程语言，熟练掌握常用Linux、SQL命令； 7)具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能与开发进行有效的沟通协作，推动软件质量的来自BOSS直聘提升。
技能解析
- 沟通理解
- 思维活跃
- 测试工作
- 熟悉SQL
- SQL语言
- 理解能力
- 沟通理解能力
- 和协调能力
- 软件测试工作
- 协调能力
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 测试用例设计
- 文档编写
- 合作意识
- 具有良好的沟
- 测试用例
- 管理工具
- 需求分析
- 文字表达
- 编程语言
- 自动化测试工具
- 沟通协作
- 软件需求分析
- 测试方案
- 跟踪管理
- 系统测试
- 测试工具
- 软件质量
- 文字表达能力
- 测试管理
- 沟通协调
- 有效的沟通
- 配合领导完成
- 团队合作
- 管理工作
- 熟悉软件测试
- 测试方法
- 生命周期
- 制定测试计划
- 完成测试
- 沟通协调能力
- 团队合作意识
- 表达能力
- 好的沟通
- 具有良好的沟通协调能力
- 良好的沟通协
- 协调能力
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 法定节假日三薪
- 团建聚餐
- 节日福利
电子营业执照
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