职位&公司对比
职位详情
- 嘉兴
- 5-10年
- 大专
- 测试
岗位职责： 1.产品测试生产过程中异常问题的分析、对boss策和改善： 2.总结boss测试过程中发现的产品问题，做好记录，及时反馈研发或者前主要 期，并提出书面分析和改善对策报告； 3.测试工艺的技术改进； 4.测试设备和仪器的维护保养； 5.测试工艺技能的培训和资料整理，测试工程师和测试技术员的培养； 6.测试类仪器工具资产台账盘点，并进行有效管理。kanzhun 7.完成公司/上级主管安排的其它工作任务。 任职要求 ： 1.专科及以上学历，通讯、电子、信息等相关专业； 2. 熟练掌握 Labview 测试程序系统要求并能设计上位软件界面，熟悉操作常用电子来自BOSS直聘测试设备及仪器； 3.熟悉通信协议RS2boss32，RS485，GPIB； 4.五年以上Labview测试相关经验； 6.熟悉汽车电子质量体系相关要求者优先.
职位详情
- 嘉兴
- 1-3年
- 硕士
- 功能测试
- 性能测试
- 压力测试
- 计算机相关专业
- 通信相关专业
- 软件开发经验
- 能接受异地办公
岗位职责： - 负责对公司研发的项目、产品进行功能测试、API测试及部分性能测试 - 问题定位，引导帮助开发人员定位问题并顺畅沟通 - 熟悉业务需求，出现业务变更时及时跟进，满足业务性bug测试的正确性 任职要求: - 从事测试工作经验1年及以上 - 负责测试公司所有产品相关bug，将bug分好等级kanzhun，必要步骤截图后发布到禅道 - 负责编写相关测试用例，测试计划等测试相关文档 - 能够独立进行项目测试，包括但不限于需求评审、制定测试方案，测试用例并执行、跟进测试结果 - 有良好的逻辑分析能力和沟通能力，可以对 bug 进行定位，并推动跟踪解决，有较强日志分析能力 - 快速的学习能力，自我驱动力 - 具备较强的沟通能力；责任心强 加分项： - 有GIS相关测试经验者优先 - 能按照需要测试的业务功能编写一些数据库对应的相关sql，会用postman进行接口测试boss - 熟练压力测试，性能测试，准确定位性能瓶颈优先 - 某一测试领域（比如性能、安全、自动化、移动端等）具备很强的专业技能优先 - 对开发涉及到的技术有部分了解，熟悉 HTTP 协议、 Web 架构、 RESTfkanzhunul API 及互联网应用的工作原理优先
技能解析
- 通信协议
- 资料整理
- 技术改进
- 产品测试
- 质量体系
- 生产过程
- 汽车电子
- 维护保养
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 强的沟通能力
- 测试用例
- 项目测试
- 良好的逻辑
- 测试工作
- 性能测试
- 功能测试
- 负责测试
- 测试方案
- 沟通能力
- 逻辑分析
- 分析能力
- 学习能力
- 接口测试
- 定位问题
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
- 免费住宿
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 意外险
- 五险一金
备注
当前职位为【优选】职位，具体公司信息可咨询职位发布人进行确认
电子营业执照
京公网安备11010502032801