职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- 生产管理
- 物料管理
- 生产计划
1、车间主boss任对总经理(分管副总经理)负责,在公司生产副总经理领导下,全面负责车间各项管理工作 2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。 3、组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务。 4、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施。 5、负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产; 6、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。 7、负责车间员工的日常管理,不断提高员工综合素质。 8、对本车间的工艺纪律执行情况负责。 9、对直聘车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 10、有权调整车间内的劳动组织和调配职工。 11、有权按有关规定来自BOSS直聘对车间员工提出奖惩建议。 12直聘、有权对上道工序转来得不合格产品提出异议。 13、有权对车间条件无法满足制造质量要求的生产计划提出申诉和修改意见
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 大专
1、根据公司的要求定期组织维修技师培训; 2、解决维修技师不能处理的疑难问题,并控制内返及外返车辆; 3、监督修理工的操作规范和工艺流程的执行,对竣工车辆进行抽检; 4、监督工具设备的使用及维护保养; 5、负责对维修的故障分析并做案例; 6、负责日常产值数据评估并具备提出改进提升产值方案和制定绩boss效的能力; 7、公直聘司交办的其他工作。 任职资格: 1、汽车类相关专业,大专以上学历者优先; 2、相关岗位5年以上工作经验; 3、有驾照并能熟练驾驶; 4、熟悉奥迪或奔驰的构造并能准确的做出故障判断; 5、有高级技师维修等级证及质检boss证优先; 年龄要求:3kanzhun0-45岁 薪资待遇:12000元 职位boss福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利
技能解析
- 完成生产任务
- 管理制度
- 各项指标
- 生产计划
- 管理工作
- 综合素质
- 产品质量
- 执行情况
- 设备安全
- 日常管理
- 安全生产
- 确保安全
- 设备的管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工艺流程
- 故障分析
- 工具设备
- 能熟练驾驶
- 疑难问题
- 维护保养
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金