职位&公司对比
职位详情
- 廊坊
- 不限
- 高中
岗位职责: 直聘1. 负责区域市场直聘的客户开发和维护。 2. 招募并构建客户关系，确保客户满意度。 3. 与团队合作来自BOSS直聘，制定并执行区域市场策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通和协调能力。 2. 能够独立开展工作，并能有效管理团队。 3. 对市场动态有敏锐的洞察力，能够迅速适应变化kanzhun。
职位详情
- 廊坊
- 5-10年
- 大专
- 销售经理
岗位职责：主要直聘负责市场开拓及维护，boss有资源者优先，提成可观，无上限 任职要boss求：大专以上学历，BOSS直聘特别优秀者可放宽条件
技能解析
专有技能
- 客户满意
- 敏锐的洞察
- 团队合作
- 出色的沟通
- 协调能力
- 敏锐的洞察力
- 沟通和协调
- 管理团队
- 客户满意度
- 与团队合作
- 市场策略
- 和协调能力
- 市场动态
- 沟通和协调能力
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求
工作时间
上午09:00 - 下午05:00
双休 、 弹性工作
工作时间
上午08:00 - 下午06:00
排班轮休 、 偶尔加班
公司福利
- 保底工资
- 五险一金
公司福利
- 包住
- 包吃
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金
更新于 2025-04-29
电子营业执照
京公网安备11010502032801