职位&公司对比

职位详情

• 宜春
• 1-3年
• 大专

• 制定营销策略
• 酒店管理经验
• 酒店总经理
• 酒店运营经理
• OTA运营
• 员工培训
• 成本控制
• 就近分配
• 酒店销售经验
• 连锁酒店
• 星级酒店经验
• 制定经营目标
• 包吃住
• 酒店店长
• 客诉处理
• 连锁酒店经验
• 中高端
• 单体酒店

岗位职责： 1.负责酒店市场开发、客源直聘组织和酒店来自BOSS直聘商品客房的销售工作 2.走访客户，根据市场变化，与既有客户、潜在客户及合作伙伴保持密切联系，并boss不断改进服务工作 3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目直聘标，审核策划方案，组织员工展开营销工作 4.负责人签订住房优惠协议、对公房价协议及各种合作协议 5kanzhun.对外通过接待、出访、新闻、媒体等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理传讯制作，以达到酒店经营的宣传目标 任职要求： 1.25-40岁，大专以上文化程度，1年以上同岗位工作经验 2.长时间从事酒店行业，工作稳定有进取精神 3.熟悉OTA运营打法 4.有连锁型酒店经验者优先