职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- 日结
岗位职责: 1.负责项目的测试质量保障工作,包括需求分析、用例设计和评审、测试执行等 2.负责boss测试执行,缺陷上报与跟踪,测试过程记录 3.负责项目风险识别、预警与应对 4.负责撰写阶段性和总结性测试报告,项目总结等 任职要求: 教育程度及专业要求:大专及以上学历;计算机、通信、网络管理相关专业毕业 所需工作经验/年限:4年以上测试工作经验【有开放平台以及物流行业相关经验优先】 业务知识与技能: 1、熟知各种测试技巧,缺陷生命周期流程; 2、熟悉oracle o来自BOSS直聘r mysql任一数据库,熟练基本数据库的DML; 3、对服务器知识有基本了解,了解Lkanzhuninux常用命令; 4、了解产品设计原理和原因,熟悉相关产品的特性,熟悉其底层架构; 5、有很强的质量意识,良好的沟通能力和积极主动精神,能够有力推动、协调工作的开展 6、掌握常用的测试工具:jmeter、postman、LR、fiddler、monkey等。 7、熟悉pytho直聘n编程语言,可以写测试脚本 通用知识与技能:有较强的技术交流和表达能力,有良好的沟通能力、团队协作精神,有积极主动的工作态度和勇于承担的责任心; 身体健康状况:健康
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 本科
- 功能测试
- server端测试
- 自动化测试
职位描述: 1、根据需求和设计文档整理测试需求,形成测试计划,输出测试用例,并根据输出的测试用例转化为自动化测试用例。 kanzhun2、全程跟踪测试与质量相关问题。 3、深入理解系统内部的工作原理,从测试的角度提供优化意见。 4、梳理现行的测试流程,提出整改方案。 任职要求: 1、具有接口自动化测试经验 2、2年以上测试工作经验boss,熟悉测试流程和测试用例设计方法,热爱钻研。 3、kanzhun有性能测试、测试开发经验者优先; 4、乐于持续学习新的知识和技术、有着坦诚和合作的交流方式。 5、热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作,工作细致认真,有耐心。
技能解析
- 项目的测试
- 团队协作精
- 质量意识
- 需求分析
- 负责测试
- 编程语言
- 沟通能力和
- 健康状况
- 产品设计
- 生命周期
- 项目风险识别
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 表达能力
- 好的沟通
- 风险识别
- 网络管理
- 测试工具
- 协调工作
- 质量保障
- 测试工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 自动化测试经验
- 设计文档
- 测试用例设计
- 全程跟踪
- 测试用例
- 文档整理
- 交流方式
- 性能测试
- 开发经验
- 软件测试工作
- 质量相关
- 测试工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 弹性工作
- 社团活动