职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- 硬件测试经验
- 通信设备类
- 计算机相关经验
- 智能硬件类
- 光电器件类
- 硬件研发经验
职责描述: 1、负责产品开发过程中的相关相关硬件测试、调试及优化工作。 2、编kanzhun写或协调完成产品测试及指导技术文档。 3、负责元器件引入工作,包括选型、功能、性能、成本等综合方面评估, 任职要求: 1、通讯、电子类相关专业,全日制本科毕业3年、硕士毕业1年以上工作经验;具备数字电路主业基础知识和技能。 2、熟悉示波器、直聘逻辑分析仪等常规测试仪器。 3、能独立kanzhun完成高速信号测试,了解PCIE/SAS/SATA等高速接口的基本原理及测试方法。 4、具有较强的团队合作意kanzhun识。
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- 电池/电源类
- 硬件测试经验
岗位职责: 1.主导项目内测试资源的安排以及跨部门的沟通协调,具备良好的沟通能力和团队合作精神,确保产品的质量和性能; boss2.参与产品需求分析和可测试性分析,提出有效建议,主导测试计划和测试用例的编写,主导各阶段的测试评审,维护和更新kanzhun; 3.测试过程总结,持续进行测试知识库积累和建设; 4.带领测试小组,编写产品系统测试与应用测试用例,搭建测试环境,完成测试计划,并制定相关规范标准。 任职资格: 1.熟悉使用常见的测试设备和工具,如示波器、信号发生器、功率分析仪、频谱分析仪、电子负载、交流功率电源等 3、本科及以上学历,电力电子、自动化来自BOSS直聘、电子信息、电气工程或相关专kanzhun业。 4、具备5年以BOSS直聘上硬件测试工作经验;
技能解析
- 产品开发
- 合作意识
- 数字电路
- 产品测试
- PCIE
- 开发过程
- 测试方法
- 负责产品开发
- 逻辑分析仪
- 基本原理
- 较强的团队合作意识
- 逻辑分析
- 团队合作意识
- 技术文档
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 团队合作精神
- 测试用例
- 测试工作
- 沟通协调
- 需求分析
- 沟通能力和
- 频谱分析仪
- 电气工程
- 产品需求
- 电力电子
- 产品需求分析
- 信号发生器
- 沟通能力
- 系统测试
- 功率分析仪
- 完成测试
- 电子负载
- 测试环境
- 合作精神
- 好的沟通
- 搭建测试环境
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 员工宿舍
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。