职位&公司对比

职位详情

  • 新余
  • 10年以上
  • 硕士
  • 萃取
  • 资源回收
  • 先进材料
  • 产品研发
  • 金属冶炼

任职要求: 1、硕士研究生及以上学历, 具有化学化工类的来自BOSS直聘专业背景,具有扎实的理论基础、系统的专业知识和kanzhun丰富的实践经验,具备解决重大疑难问题的能力; 2、对锂电新能源国内外kanzhun的前沿动态有较深的了解和独到来自BOSS直聘的见解,能及时提出本领域的研究方向(资源回收/萃取/先进材料开发)与课题, 具有材料类和金属资源回收利用科研经验者优先; 3、具有较强的事业心、责任感和组织协调能力,具有较强的团队精神来自BOSS直聘及领导力 。

职位详情

  • 新余
  • 3-5年
  • 大专
  • 喷涂、电泳

1.熟悉电泳工艺; 2.负责前处理电泳线的槽液工艺参数化boss、分析记录; 3.负责药剂添加,检查加药设备的正常运行,做好加药的记录统计工作; 4.对前处理电泳线各设kanzhun备喷淋压力、过滤压差、槽液温度、液液位、烘箱温度进行点记录: 5.做好设备的日常维护,及时发现运行中出BOSS直聘现的故障,协助维修人员处理故障问题。 6.能熟练解决工艺故障和生产过程中的品质问题; 7.服从领导安排,做好生产安全、消防安全等工作。

技能解析

专有技能
  • 强的团队精神
  • 组织协调
  • 组织协调能力
  • 研究方向
  • 化学化工类
  • 化学化工
  • 团队精神
  • 疑难问题
  • 协调能力
  • 理论基础

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 消防安全
    • 故障问题
    • 及时发现
    • 统计工作
    • 生产过程
    • 品质问题
    • 处理故障

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午05:30

      公司福利

      • 节日福利
      • 交通补助
      • 餐补
      • 免费班车
      • 带薪年假
      • 股票期权
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金
      更新于 2025-05-14