职位&公司对比

招聘中
  • 互联网
  • 不需要融资
招聘中

PMO部门经理

-K·薪
某知名半导体上市公司

职位详情

  • 杭州
  • 5-10年
  • 硕士
  • 国家重点研发计划
  • 国家科技重大专项
  • 计算机相关专业

职位描述 1.负责科技项目管理工作,熟悉科技项目的全生命周期管理流程,了解云BOSS直聘计算、人工智能等前沿技术进展,组织开展跨部门团队协作,编写项目相关材料和报告,推动项目顺利实施及验收。 2.围绕科技项目拓展与合作,做好院士专家的支撑与服务,推动建立政、产、研、学四位一体的合作机制,促成高水平的科研合作boss,支持构建、完善公司的技术和产品生态来自BOSS直聘,提升公司的科技品牌和美誉度。 3.熟悉科技创新主管部门的工作职能,做好日常沟通和高效衔接,能够快速了解和掌握主管部门相关政策要求,并及时为业务团队提供专业解读,为相关业务决策做好支撑 职位要求 1、计算机或相关专业,硕士及以上学历,5年以上经验; 2、普通话标准,英语书写沟通流利,有良好的形来自BOSS直聘象和亲和力,谈吐大方得体; 3、有独立组织项目验收的经验,具备很强的语言表达、沟通协调以及化解复杂问题的能力; 4、有持续的学习力、思考力和创新意识,能够适应互联网行业快速、高效的风格,有很强的抗压能力; 5、具有高校科研院/科技处/科研项目管理专业机构任职经验,并有一定院士专家资源的从业者优先。

职位详情

  • 杭州
  • 5-10年
  • 本科
  • 计算机相关专业
  • PMP

职责描述 1.依据公司的战略发展规划,组织公司级项目管理年度战略目标和规划,并定期跟踪关键举措项目的落实。 2.boss负责项目管理流程体系建设,优化过往的项目管理流程体系并建立更有效来自BOSS直聘的体系方案。 3.负责项目管理资源池建设、项目管理绩效和稽核、业务项目化建设等。 4.负责PMO资产管理与与PMO运行成本管理等。 5.负责PMIS系统信息化建设与项目管理信息化的推行。 6.负责团队管理、建设及人才引进,根据战目标,优化团队职能,根据战略目标设置组织架构,不断提高交付能力。 贯彻公司企业文化建设,将公司企业文化落实到研发管理的标准化流程体系中 任职要求 1.全日制本科以上学历,8年以上项目交付经验,3年以上50人以上规模团队管理经验。 2.具备集团级/组织级交付项目管理、体系搭建落地经验。 3.具备公司级跨职能项目管理经验,能够以项目为中枢拉通跨领域协作流程。 4.具备业务多元及全局视角,内心坚定,抗压力强,良好的资源开拓整合能力、统筹协调能力。 BOSS直聘5.具有半导体/集成电路/芯片封装测试设备产业来自BOSS直聘相关经验优先。

技能解析

专有技能
  • 沟通协调
  • 有良好的形象
  • 项目管理工作
  • 项目拓展
  • 管理工作
  • 日常沟通
  • 生命周期
  • 谈吐大方得体
  • 创新意识
  • 英语书写
  • 谈吐大方
  • 团队协作
  • 普通话标准
  • 良好的形象
  • 科技创新
  • 通话标准
  • 语言表达
  • 人工智能等
  • 大方得体
  • 项目验收
相同技能
  • 项目管理
  • 管理流程

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 团队管理经验
  • 管理信息
  • 团队管理
  • 资产管理
  • 体系搭建
  • 成本管理
  • 统筹协调
  • 项目管理经验
  • 战略发展
  • 负责项目管理
  • 集成电路
  • 协调能力
  • 信息化建设
  • 管理经验
  • 战略目标
  • 组织架构
  • 整合能力
  • 统筹协调能力
  • 体系建设
相同技能
  • 项目管理
  • 管理流程

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

公司福利

  • 节日福利
  • 免费班车
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金

公司福利

  • 节日福利
  • 团建聚餐
  • 包吃
  • 带薪年假
  • 股票期权
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 补充医疗保险
  • 五险一金

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

更新于 2025-05-06