职位&公司对比
职位详情
- 滁州
- 不限
- 高中
- 餐饮服务
- 酒店民宿
- 休闲娱乐
- 线下运营
- 线上运营
- 商家BD
- 商家分层运营
公司主要做支付行业,未来发展空间非常大 一、岗位职责: 1、前期1-2个月负责学习基层销售业务,转正可以往管理、运营、培训岗位发展; 2、学习培养专业的市场营销和销售能力,非简单的推销和销售; 3、协助部门主管开展管理工作。 二、福利待遇: (无责任底薪),转正底薪根据个人能力涨底薪,属于阶梯式的底薪; 早九晚六午休两个小时,boss月休,国家规定法定假日正常带薪休假。 四、发展方向:实习生一主管一部门主管一部门经理 五、任职资格: 1、愿意从基层做起,努力学习,脚踏实地,有较强的沟通能力kanzhun,有一定的领导力和较强kanzhun的团队意识; 2、有较强的学习能力和领悟能力。 六、备注: 1、可直聘以开实习证明; 2、所设工资为基础的,可以领到的固定工资,不存在扣罚和含糊不清; 3、奖金提成很丰厚,随能力提升,可调整适合的专业岗位; 4、公司提直聘供免费旅游和各种活动及完善的人才培养方案; 5、年轻化的团队,氛围非常好。
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- 滁州
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- 大专
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- 线上运营
- 商家分层运营
- 商家活动策划
- 商家数据分析
- 数据分析能力强
- BD经验
- 不接受居家办公
- 外卖运营
- 美团
餐饮外卖运营管培生岗位开启滁州春季招聘啦,无经验也可以!无责底薪4000+奖金+绩效+不定期红包!! 分配专人小组,有专业系统的培训指导,透明友好的晋升通道。行业前景广阔,岗位职能有技术含量,未来有发展潜力。 我们是互联网公司,扁平化制度管理,团队年轻朝气,氛围友好,定期下午茶和团建,还有超爽超长春节带薪假期!!! 【岗位职责】 1.对接餐饮商家,实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销; 2.充分学习了解平台规则和商业行情,根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作; 【任BOSS直聘职要求】 1.餐饮外卖运营行业相关经验(欢迎无经验人BOSS直聘员入职,提供专业系统的培训指导),对外卖行业具备充分了解,热爱运营这个行业、乐于学习、善于思考; 2.入职后充分教授指导平台规则,清晰平BOSS直聘台各项规格及算法,熟练掌握运营技巧和流程; 3.具备良好沟通表达能力和团队合作能力; 【其他信息】 1)工作时间:周一至周六,9:00-12:00 13:30-18:00(周六提前一小时下班);法定节假日休息,春节提供超长超燃带薪假期; 2BOSS直聘.公司地点:滁州市南谯区龙蟠大道218号荣宸大厦16楼; 3.薪酬待遇:无责底薪4000元,绩效和服务店数及服务效果正相关; 4.完善的培训指导体系,良好的晋升通道 晋升调整薪资绩效: (管理路线) 外卖运营专员实习期—>外卖运营专员—>外卖运营经理—>外卖运营组长—>外卖运营主管 来自BOSS直聘(技术路线) 外卖运营专员实习期—>单店运营专员—>连锁运营专员—>连锁运营品牌负责人 【公司介绍】 橘子在线是南京本地头部的外卖运营本地服务商,美团官方合作运营公司,年服务商户量属华东前列,续约率、转介绍率和客户满意度在业内有口皆碑。公司深耕餐饮运营行业,具备多年发展经验,拥有完备的运营流程体系,明晰服务场景,培训指导尽责尽力,晋升通道透明友好。 现创设滁州分公司,欢迎年轻活力、热爱学习的你join us。 春暖花开,我等你来~
技能解析
- 强的沟通能力
- 销售能力
- 一定的领导力
- 团队意识
- 培养方案
- 管理工作
- 较强的学习
- 销售业务
- 学习能力和
- 沟通能力
- 领悟能力
- 学习能力
- 较强的团队意识
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好沟通
- 技术路线
- 沟通表达能力
- 客户满意
- 团队合作
- 运营经理
- 热爱学习
- 客户满意度
- 表达能力
- 运营策略
- 团队合作能力
- 合作能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 宿舍有空调
- 包住
- 员工旅游
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
公司福利
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 节日福利