职位&公司对比

职位详情

• 漳州
• 1-3年
• 大专

• 销售经验
• 地推
• 用户拉新
• 商户合作
• 个人客户开发（销售方向）
• O2O/生活服务
• 拜访

一.岗位职责 1、根据所辖市场特点，完成社区团长的拜访、签约谈判、促成合作协议的签订及销售提升； 2、负责协助社区团长完成社群搭建、社区地推工作，保持良好的合作关系，提升团点销售及渗透率，达成公司业绩目标； 3，协调配送仓储及配送部门工作； 4、签约后，及时了解商户的日常运营情况，及时解决商户遇到的问题；配合督导一起和团长做好客户的售后服务工作； 5、定期向上级汇报工作进展商户开发情况； 二.岗位要求 1、 kanzhun大专及以上学历 2、一年以上销售经验，有快消零售、o2o销售、社区电商等销售从业经验优先；有本地社区团长资源者优先录用； 3、具备良好的沟通能力和商务谈判能力；吃苦耐劳、善于学习、有团队荣誉感； 4、具备较强的来自BOSS直聘抗压能力和执行力，能够承受较大的工作压力，喜欢挑战，具备一定的坚韧力； 5、目标意识及结果导向佳，追求卓越，boss渴望不断挑战新高。 1、 大专及以上学历 2、一年以上销售经验，有快消零售、o2o销售、社区电商等销售从业经验优先；有本地社区团长资源者优先录用； 3、具备良好的沟通能力和商务谈判能力来自BOSS直聘；吃苦耐劳、善于学习、有团队荣誉感； 4、具备较强的抗压能力和执行力，能够承受较大的工作压力，喜欢挑战，具备一定的坚韧力； 5、目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望不断挑战新高。 1.大学专科以上学历 2.具备一定的业务开发或销售经验，地面商户拓展或获客经验者优先考虑 3.具备较强的市场洞察力和商业敏感性，能够准确判断市场需求 4.具备团队合作精神，能够独立完成工作任务并承担一定压力 5.具备良好的学习能力和适应力，能够boss快速学习和掌握相关业务知识 6.有责任心和进取心，具备良好的沟通协调能力；具备良好的沟通能力