职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 服装配饰
- 产品开发经验
- 内衣
- 女装
- 适应长期出差
- 品牌买手
- 采购渠道丰富
- 全职
岗位职责: 1、负责公司供应链的选品组货,现货为主,掌握内衣(内裤文胸)等供应渠道,开发新供应商,维护现有供应商; 2、熟悉产品的目标客户群,参与产品的卖点提炼和营销包装,准确把握公司销售的商品定位; 3、具有良好的市场需求意识,能根据销售及时调整货品方向;根据产品的销售数据,制定及实施每月所负责产品的计划,控制货品结构及价格策略; 4、根据公司业务计划给供应商下订单,并协调订单安排、材质质量kanzhun、工艺、货期等符合公司业务要求;跟进订单进度,对订单产品及辅料、boss包装进行验货质检; 5、建立商品数据库并日常更新数据和盘点,商品部日常报表处理; 6、配合财务与供应商进行账直聘务往来。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄27-35岁,3年以上服装针织行业采boss购跟单经验; 2、熟悉产品开发及价格控制管理,对产品材质熟悉,熟悉服装类kanzhun工厂,有品牌公司贴牌资源,源头工厂等优先; 3、不断开辟新的采购方式,新供货渠道,不断降低采购成本; 4、工作细致耐心,有条理,良好的沟通谈判技巧,较强的独立工作能力;
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 美妆护肤
- 护肤
职位描述: boss1. 负责美妆个护类目商品规划和商家端招商运营工作,精选标杆货品,搭建适合丁香家kanzhun健康心智的供应链 2. 从货品端规划类目的类目结构和商品结构,并对营收、毛利率等目标负责,并对售BOSS直聘后率、好评率负责 3. 对标杆货品进行内容化的营销与推广,BOSS直聘打造爆品,对推广产出负责 4. 负责部门内部与产品相关的职能部门间的协调工作 5. 负责相关项目的统筹管理,协调公司和商家资源,为类目经营结果负责 任职条件: 1.本科及以上学历,有3年以上相关类目行业、或电商平台采购工作经验优先 2.有较强独立开发新商家的能力,有类目供应链商家资源优先 3.良好的学习能力,心态来自BOSS直聘积极进取,愿意接受挑战,能够拥抱变化,较强的拿结果能力 4.良好的沟通能力,数据分析能力,主动思考不断迭代,持续成长
技能解析
- 产品开发
- 熟悉产品开发
- 降低采购成本
- 控制管理
- 商品数据
- 沟通谈判
- 沟通谈判技巧
- 谈判技巧
- 市场需求
- 价格策略
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据分析
- 统筹管理
- 沟通能力
- 分析能力
- 独立开发
- 学习能力
- 协调工作
- 商品结构
- 数据分析能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 零食下午茶
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。