职位&公司对比

职位详情

  • 郑州
  • 1-3年
  • 大专
  • 物业服务
  • 物业客服

岗位职责: 1.园区及住宅楼栋的日常巡检,对日检中的问题及时处理、督促、整改、反馈; 2.物业管理费、水电费催缴及收取,按时完成下达的目标及BOSS直聘任务; 3.与业主持良好的沟通,充分了解业主需求,及时处理业主的意见,做好客户服务工作; 4.完成领导交办的其他工boss作任务。 任职资格: 1.来自BOSS直聘大专以上学历,年龄20-45岁,有良好的服务意识; 2.kanzhun具有一年以上物业或服务行业相关岗位工作经验(写字楼管理经验者优先)。 具体薪资面议

职位详情

  • 郑州
  • 不限
  • 大专
  • 包住
  • 五险一金
  • 物业管家
  • 高温补贴
  • 住宅小区
  • 满意度
  • 物业前台
  • 投诉
  • 就近分配
  • 楼栋管家

岗位职责: 1.负责物业费催收 2.协助管家组完成客户服务相关工作; 3.解决业主的困难,为业主服务。 4.协助社区文化活动的举行 5.楼道巡检,清理楼道,有问题及时反馈给各个部门去解决。 6、办理门禁卡,桶装水管理、收发快递等 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.性格开朗,有耐心,亲和力强; 3.有服务行业相关工作经验优先; 4.熟悉常用电脑操作及办公软件的运用; 薪酬福利: 1、4000-5000元/月,月休6天: 2、宿舍配备:洗衣机来自BOSS直聘、空调、热水器、免费WIFI覆盖,有户外游等团组织 3、公司定期组织各类活动、如:登山、篮球赛、boss联欢晚会等:部门也定期组织各类丰富多彩的员工活动: 4、休假福利:带薪年休假、婚假、产假、丧假、护理假、调动假等假期: 5、现金福利=结婚贺仪+独生子女贺仪+独生子女补贴+职务津贴(有一定职务的员工享有) 6、职员保障=社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险)+团体意外险+综合医疗险+万科共济会+年度体检: 发展路线:管家助理-网格管家-管家kanzhun专业经理-驻场经理-项目总监-阵地总经理

技能解析

专有技能
  • 物业管理
  • 客户服务工作
  • 保持良好
  • 管理经验
  • 好的沟通
相同技能
  • 客户服务

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 项目总监
  • 电脑操作
  • 办公软件
  • 收发快递
相同技能
  • 客户服务

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 加班补助
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 餐补
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 包吃
  • 节日福利
  • 住房补贴
  • 零食下午茶
更新于 2025-05-04