职位&公司对比

招聘中
某大型通信/网络设备公司

职位详情

  • 北京
  • 不限
  • 本科
  • 通信网络优化
  • 高层协议

岗位说明书 一、招聘部门:中科院软件所--天基综合信息系统重点实验室 二、职位名称:无线通信网络工程师/助理研究员 三、招聘人数:2 kanzhun四、任职要求 1、教育背景: 通信、电子、计算机相关专业的硕士/博士(技术扎实的本科也可) 2、工作经验: 应届毕业生或具有2年以上相关工作经验 3、技能: (1)具有自组网路由、接入控制或认知无线电等方面的研究基础; (2)具有嵌入式系统开发经验; (3)熟练掌握一种以上编程语言(C、C++、Java、Python等); (4)熟练掌握一种以上网仿真工具(OPNETNS-2/3等); (5)具有实际无线通信系统开发经验者优先。 至少满足述3条以上。 五、职位职责: 络协议的设计与仿真、嵌入式软件研发、认知无线电技术的理论研究。 六、薪酬福利: 假期:法定节假日休,高温假休一周、过年多休一周。 医疗:五险一金,补充医疗保险。

职位详情

  • 北京
  • 5-10年
  • 博士
  • AI研发 人工智能
  • 卫星

任职资格:​ 1.教育背景:海内外重点院校计算机科学、人工智能、电子工程、航天工程、遥感科学或相关领域硕士/博士(能力优秀者可放宽)。 2.技术水平:7年以上AI研发经验,在人工智能领域有相当的技术影响力,由本人主导或参与形成的科技成果对行业的发展产生了直聘一定的影响。 3.市场洞察:具备敏锐的市场洞察力,能准确预判卫星互联网+人工智能的产业融合机遇,成功主导过技术商业化项目。 4.创新理念:具备系统思维kanzhun和创新思维,掌握先进的管理理念、方法与工具,具备快速推动技术落地、产品化的能力。 优先条件:具备卫星互联网/商业航天领域技术管理经验;国家级人才计划入选者(长江/杰青/海外高层次人才等);参与过人工智能相关标准制定等。 福利待遇(具体可面议):来自BOSS直聘多维全面的薪酬福利体系;配备专职科研团队,研发经费与研发平台;满足条件者可享受政府人才政策配套。 岗位职责:​ 1.技术引领:深度洞察卫星互联网+人工智能领域的技术发展趋势,制定公司人工智能技术发展路线图;主导卫星互联网与人工智能技术的深度融合,重点布局空天智能、感知智能kanzhun、决策智能、行动智能等前沿领域的技术融合创新,建立BOSS直聘行业技术标准与专利护城河。 2.科研管理:领导跨学科人工智能研发团队,主导重大技术攻关项目,搭建产学研用协同创新平台,指导构建产业生态。 3.商业化应用:指导商业化解决方案设计,挖掘应急减灾、海洋、低空经济、智慧城市、环境监测等垂直领域的卫星互联网+人工智能应用场景。

技能解析

专有技能
  • OPNET
  • 开发经验
  • 编程语言
  • 网络工程
  • 无线通信
  • 网络协议
  • 系统开发
  • 软件研发
  • 理论研究

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 管理理念
    • 敏锐的市场洞
    • 系统思维
    • 方案设计
    • 技术发展
    • 电子工程
    • 市场洞察力
    • 敏锐的市场洞察力
    • 智慧城市
    • 技术管理
    • 技术发展趋势
    • 遥感科学
    • 创新思维
    • 解决方案
    • 技术影响力
    • 管理经验
    • 技术标准
    • 技术水平
    • 研发经验
    • 创新理念
    • 行业技术
    • 发展趋势
    • 环境监测

      数据来自CSL职业科学研究室

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2025-05-13