职位&公司对比
职位详情
- 自贡
- 3-5年
- 高中
- 不接受居家办公
- 电话客服
- 办公室坐班
- 不含销售的客服工作
- 企业内部客服
- 正常工作制
- 电商客服
工作职责: 负责班组团队日BOSS直聘常工boss作管理,协助项目主管工作 任职要求: 具备良好的执行力,吃苦耐劳的精神和高度的工作责任心; 具备团队合作能力,能够有效管理团队,有抗压能力; 行业经BOSS直聘验: 具有团队管理经验三年以上; 有客服行业工直聘作经验优先;
职位详情
- 自贡
- 1-3年
- 大专
- 接待处/咨询台客服
- 电话客服
- 办公室坐班
- 全职工作
- 企业内部客服
- 投诉客服
- 售后客服
岗位职责: 1、负责统筹物业服务费和各类代收费用的收取,保障项目的收缴率达标。 2、负责督导邦管家及时妥善处理各类客户诉求,负责处理客户升级投诉、重大投诉。 3、协助开展客户满意度调查,根据满意度调查情况制定改进计划并组织实施,提升客户满意度。 5、配合公司开展来自BOSS直聘社区文化活动,组织策划项目级社区文化活动。 6、负责组织开展客户分级及客户拜访工作。 7、负责员工绩效考核及评价,负责部门的团队建设及员工关怀。 8、制定部门月度/年度培来自BOSS直聘训计划,按照计划开展各类培训工作。 任职资格: 1、高度认同”客户第一”的核心kanzhun价值观并热爱服务行业; 2、高度认同“廉正建设”就是企业生命力,过往无廉正负面事件,廉洁自律,乐于接受他人监督; 3、35岁以内,大专及以上学历,专业不限。 4、2年以上一级资质物业公司同直聘岗位工作经验。 5、有丰富的物业客服管理经验,沟通和团队协作能力强。
技能解析
- 团队管理经验
- 管理团队
- 团队管理
- 具备团队合作
- 团队合作能力
- 团队合作
- 合作能力
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 员工绩效考核
- 改进计划
- 客户满意
- 团队协作能力强
- 妥善处理
- 协作能力
- 客户满意度
- 满意度调查
- 团队协作
- 团队协作能力
- 提升客户满意度
- 客户满意度调查
- 培训工作
- 团队建设
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
- 提升空间大
- 春苗基金