职位&公司对比
职位详情
- 南宁
- 3-5年
- 本科
- 采购
- 买手
- 采购工程师
(一)岗位职责: 1boss、负责制定整体招商工作计划; 2、负责制定门直聘店进货计划; 3、负责监管所辖商品的采购决策; 4、负责供应商合同的审核工作; 5、负责自采商品计划的制定并监督落实; 6、负责门店促销计划的制定并监督落实;7、负责制定商品组织表; 8、负责定期巡店,与店铺及时沟通,解决销售中出现的问题; 9、负责供应商的管理和谈判工作。 (二)任职条件: 1、24-35岁,本科及以上学历; 2、具有较强的招商工作能力,kanzhun具备较强的商品采购计划管理和供应商管理能力,具备较强的谈判能力; 3、有3年工作经验,至少2年相关岗位工作经验,有零售、连锁行业采购工作经验者优先。 (三)其它要求: 1.报名材料:身份证、最高学历(学位)证书、职称或技术资格证书、获奖证书等相关材料扫描件(PDF格式)。 2.个人近期全身彩照电子版。 3.符合条件的应聘者请登陆网易邮箱(账号:nnyrkj888@163.com 密码:yr123456)文件中kanzhun心下载附件《南宁翌然网络科技有限公司应聘登记表》填写,与其他报名材料一起以电子邮件方式发送至:nnyrwlkjyxgs@163.com,邮件及材料主题均标注为“应聘岗位名称+姓名”。
职位详情
- 南宁
- 5-10年
- 本科
- 日结
- 建筑材料
1、严格贯彻执行国家、行业及集团公司有关物资管理的政策、法律、法规、标kanzhun准和制度,做好物资管理工作。 , 2、实施有采购权限的物资采购供应,并联系有关物资供应事宜; 3、调查了解掌握当地物资的市场行情,供求信息,向领导报价; 4、掌握施工进度,保证工程项目所需物资及时、齐备、质量良好地供应; 5、负责所辖项目物资管理的指导、监督、检查: 6、负责公司三标一体化管理体系文件的贯彻执行和指导检查工作; 7、做好物资管理人员的日常学习和培训工作; 8、kanzhun按上级或有关业主的要求及时编BOSS直聘报物资统计报表; 9、负责物资的收、发、贮存、搬运、节约、回收等工作: 10、负责协助周转人、材、机、料、小型机具的申请、租赁、管理、回收; 11、完成项目部及上级交办的其他工作。 任职要求: 1、有过5年以上建筑行业的物资管理工作经验; 2、具有较强的抗压和沟通协调能力;来自BOSS直聘 3、人品正直,能接受出差和驻点。
技能解析
- 工作计划
- 出现的问题
- 谈判能力
- 商品采购
- 电子邮件
- 及时沟通
- 供应商管理
- 管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理体系文件
- 统计报表
- 物资管理
- 检查工作
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 管理体系
- 管理工作经验
- 管理工作
- 培训工作
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利
- 生日福利
公司福利
- 加班补助
- 夜班补助
- 法定节假日三薪
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 餐补
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利