职位&公司对比

职位详情

• 杭州
• 5-10年
• 本科

• 外企
• 供应商管理
• 人事行政
• 销售管理
• 董事会秘书资格证
• 贸易
• 投资者关系
• 民企/私企
• 风险控制
• 人力资源管理师三级
• 国企
• 金融

岗位职责： 1.协助董事长处理内外部公共关系，必kanzhun要时出席相关活动，以维护和拓展公司外部关系网络； 2.根据紧急程度与优先及安排日程与任务，确保高效运作；kanzhun 3. 组织与协调公司内部各个部门矛盾，确保公来自BOSS直聘司运转顺畅。 4. 具备快速识别和分析问题的能力，并能够切实提供可行的解决方案； 5.跟踪集团内的重大工作、项目的落地工作，确保具体落地。 6.具备持续学习能力，调整自我的工作状态以及抗压能力强。 岗位要求： 1.具备金融投资工作经历，若有人事管理工作经验者更kanzhun佳； 2. 带过团队者优先； 3、接受工作压力，按时完成工作要求；接受出差、应酬以及加班； 4. 具备高度的保密性与责任心； 5、有专boss业类型证书为加分项；