职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 不限
- 中专/中技
- 4S店经验
- 新车销售
- C1以上驾驶证
- 燃油车
- 新能源车
- 汽车销售
- 营销
- 二手车销售
- 定期团建
- 线下销售
- 电话销售
- 混动车
- 一对一培训
- 汽车金融销售
- 网络销售
- 销售
1、执行部门销售政来自BOSS直聘策,完成岗位销售目标和上来自BOSS直聘级下达的其他任务; 2、接待来访客户,向客户介绍产品主要性能和价格信息,详细了解客户需求,为客户制定购kanzhun买方案,跟进与维护关系促成销售; 3、向客户解释购车程序,帮助客户理解相关手续,协助办理新车保险购买、精品加装、上BOSS直聘牌、交车等手续; 4、负责执行展厅日常事务,展厅及展车的整洁度、资料的摆放、客户资料直聘的登记、各类表单的登记等要符合品牌的要求和标准。 福利:六险一金、丰厚奖金、餐补、专业培训、定期体检等
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 新车销售
- C1以上驾驶证
- 新能源车
- 定期团建
- 线下销售
- 大专以上学历
工作职责 1、维持展厅服务标准,维护展车,展具和零售店整体环境; 2、kanzhun负责用户邀约接待工作,积极主动地吸引潜在用户,开展拓客活动,邀约线索到店,提高试乘试驾率,将潜在用户转化成交; 3、为用户直聘提供最优化接待体验服务,感动用户并达成个人销售目标; 4、主动回应用户诉求,帮助用户解决问题和痛点; 5、不断搜集门店日常数据及客户反馈,持续改进优化用户体验。 任职要求 1、对汽车相关基本知识有一定了解或有浓厚兴kanzhun趣; 2、汽车行业销售经验至少半年以上,且业绩优秀; 3、客户服务意识强,沟通表达强,学boss习能力强,阳光来自BOSS直聘、正能量; 4、具备机动车驾驶资质,无不良记录。
技能解析
- 客户资料
- 专业培训
- 接待来访客户
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 客户反馈
- 用户体验
- 机动车驾驶
- 服务标准
- 优化用户体验
- 解决问题
- 学习能力
- 客户服务
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
当前职位为【猎头】职位,具体公司信息可咨询职位发布人进行确认