职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 医美
kos运营主管: 岗位职责:医生kos账号打造 1.负责小红书账号的kanzhun内容策划、视频脚本文案框架撰写和最终审核发布。 2.分析市场动态,制定有效的运营boss策略,推动业务增长。 3.与拍摄团队和咨询团队紧密合作,确保内容的创新质量和销售转化。 4.监控和分析账号数据,优化运营效果。 5.具备对优质素材的敏锐观察,能够分析学习对标账号的优点,快速复制他人的优点达成既定目标。 任职要求: 1.1-3年医美新媒体运营经验,熟悉小红书平台特性,有成功案例。 2.出色的内容创作和编辑能力,对时尚、医美等领域有深刻理解,有打造人设的经验和成功案例。 3.熟练使用数据分析工具,具备良好的数据敏感度。 4. 对直聘 KOS 创作的内容进行审核和优化,包括文字、图片、视频等,确保内容质量符合平台要求。 5.了解小红书直聘平台媒体医美人群属性,熟悉媒体对图文笔记、视频流量分配逻辑。 薪资待遇:8k-15k 福利待遇:周末双休,五险一金,定期出国旅游boss,提成奖金
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 本科
- 专业拍摄
- 矩阵营销
- 短视频运营
- 后期剪辑
- 专业脚本
- 房地产/建筑
岗位职责: 1. 新媒体平台运营: - 负责公司微信公众号、微博、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营,包括内容策划、编辑、发布及互动。 - 制定并执行新媒体运营策略,提升品牌曝光度和用户粘性。 2. 内容创作与推广: - 撰写与暖通行业相关的原创文章、视频脚本、图文内容等,确保内容质量和专业性。 - 结合行业热点和用户需求,策划并执行线上活动、话题营销等,吸引潜在客户。 3. 用户增长与获客: - 通过新媒体渠道进行精准获客,提升粉丝量和用户转化率。 - 分析用户行为数据,优化内容策略,提升用户活跃度和留存率。 4. 数据分析与优化: - 定期分析新媒体平台的数据表现,包括阅读量、互动率、转化率等,形成报告并提出优化建议。 - 根据数据反kanzhun馈调整运营策略,提升整体运营效果。 侧重新媒体内容生产、流量投放和客户承接 任职资格 1、 统招本科及以上学历,广告、新闻等相关专业 2、 对企业品牌建设有自己的认识和见解,并能助力下属员工的成长 3、 有5年以上品牌、直聘新媒体工作来自BOSS直聘经验,尤其对新媒体渠道、新媒体推广较熟悉 4、 比较有创来自BOSS直聘意,思维活跃开放,情商较高 5、 积极、正能量、性格外向活泼 工作地点: 高新区天府三街
技能解析
- 使用数据
- 分析工具
- 编辑能力
- 运营经验
- 数据分析工具
- 数据敏感
- 敏锐观察
- 数据敏感度
- 紧密合作
- 分析市场
- 市场动态
- 内容质量
- 数据分析
- 内容创作
- 内容策划
- 新媒体运
- 运营策略
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 分析用户行为
- 思维活跃
- 线上活动
- 用户行为数据
- 平台运营
- 微信公众号
- 品牌建设
- 用户需求
- 用户转化率
- 品牌曝光
- 提出优化建议
- 用户行为
- 内容质量
- 数据分析
- 内容创作
- 内容策划
- 新媒体运
- 运营策略
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 绩效奖金