职位&公司对比

职位详情

  • 嘉兴
  • 不限
  • 大专
  • 热爱服务行业
  • 有亲和力
  • 善于沟通

岗位描述: 1、 熟练操作门市各类营运岗位工作容,为顾客提供良好的星巴克体验。 2、 接受系统的门市营运培训,掌握门市营运管理流程。 3、 通过各类考核,成为值班经理,负责门市来自BOSS直聘营运班次管理 任职资格: 1、大专及以上学历毕业,不限专业。 2、良好直聘的沟通交流能力,有服务意识,富有团队合作精神。 3、态度积极、热情,有一定抗压能力。 4、热爱咖啡,认同星巴克文化。 5、能适应轮班轮休制度 工作时间:7:00-24BOSS直聘:00 排班制 轮休 福利待遇:工作满4小时享受任意含咖啡饮料一杯,五险二金,免费咖啡券福利,旅BOSS直聘游津贴,庆生活动,年假福利,广阔发展空间。欢迎加入!

职位详情

  • 嘉兴
  • 不限
  • 不限
  • 连锁餐饮店经验
  • 直营店经验
  • 加盟店经验
  • 个体餐饮店经验
  • 奶茶店经验
  • 员工招聘
  • 卫生管理
  • 员工培训
  • 考勤/排班
  • 加盟店
  • 无需轮岗培训
  • 餐饮储备店长
  • 餐饮行业经验
  • 零售行业经验
  • 其他行业经验
  • 接受无经验

直聘岗位职责: 日常管理店内boss运作, 任职要求boss: 仪容仪表,有工作经验优先 岗位福利: 各类津贴补助boss 行业经验: 服kanzhun务行业优先

技能解析

专有技能
  • 沟通交流能力
  • 交流能力
  • 团队合作精神
  • 值班经理
  • 热爱咖啡
  • 合作精神
  • 好的沟通
  • 管理流程
  • 富有团队合作精神
  • 团队合作
  • 沟通交流

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 日常管理

      数据来自CSL职业科学研究室

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      更新于 2025-05-03