职位&公司对比

职位详情

  • 乌海
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班
  • 需要门店店长经验
  • 五险
  • 商业保险
  • 客诉处理
  • 员工培训
  • 业绩管理
  • 1-3年门店店长经验
  • 超市/食品
  • 蛋糕/面包
  • 销售经验
  • 连锁门店经验

工作内容: 1. 遵守公司、市场中心相关管理制度、工作标准和工作流程; 2. 依据公司、市场中心相关规定,负责建立和健全门店内部激励和约束机制,确保门店各项工作有章可循,高效运转; 3. 负责组织店面销售(含季节性产品)工作,确保达成店面销售目标和管理目标; 4. 负责门店的销售管理工作; 5. 在符合公司人力资源管理制度框架下,做好门店人员管理工作。 7. 负责门店安全管理; 8. 负责门店虫、鼠害管理kanzhun,及时消杀/清理门店虫、鼠,必要时,可要求品管科进行消杀,并做好消杀记录; 9. 负责客诉管理: 10. 负责对接政府职能部门门店检查: 11. 负责门店设备设施管理: 12. 负责会议管理: 13. 配合人力资源部做好人员招聘、培训培养、考勤、考绩等相关工作; 14. 需要时,依财务部和相关直聘法规要求做好本店税金缴纳; 15. 执行市场中心下达的产品推广方案; 16. 配合市场中心、产品与市场推广部开展客户需求调查和满意度调查; 17. 负责门店物业费、水电费、取暖费、天燃气费、卫生费等的核对与缴纳工作; 18. 做好信息保密工作; 19. 完成上级临时安排的工作。 职位要求: 学历要求:大专及以上学历(经验丰者可适当放宽学历boss要求) 专业方向:市场营销、企业管理、酒店管理等相关专业; 培训经历:接受系统的市场营销、门店销售及门店管理培训,接受产品培训、食品质量培训、生产培训等,培训合格后上岗; boss工作经验:大型食品、餐饮、美妆品等快消品连锁行业3年以上工作经验,有1年以上行业门店销售、运营管理经验者优先考虑。 知识技能:熟悉食品、餐饮、美妆品等快消品连锁行业、专卖店销售运营管理工作及流程,团队管理,熟悉本行业销售特征; 个人素质:认同企业文化,具有一定的组织、计划、控制、协调、沟通能力,具有敏锐的 市场感知力,具备较强的客户开发能力和客户管理经验优先,有较强的开拓精神;责任心强、服务意识强,敢于坚持原则。

职位详情

  • 乌海
  • 3-5年
  • 高中
  • 家居建材
  • 管理经验
  • 销售经验
  • 善于解决客诉
  • 五险
  • 家居建材

1、负责承接店面排单,客户接待及需求了解,并从空间布局出发为客户介绍公司品牌kanzhun、产品kanzhun、当下活动政策;直聘2、负责配合BOSS直聘销售促成订单成交;BOSS直聘3、对接设计师和客户

技能解析

专有技能
  • 配合市场
  • 开拓精神
  • 团队管理
  • 管理制度
  • 酒店管理
  • 工作标准
  • 管理经验
  • 沟通能力
  • 人力资源管理制度
  • 满意度调查
  • 政府职能
  • 安全管理
  • 产品推广
  • 企业管理
  • 门店管理
  • 个人素质
  • 人力资源管理
  • 人员招聘
  • 管理工作
  • 培训经历
  • 资源管理
  • 门店安全管理
  • 信息保密
  • 人员管理
  • 开发能力
  • 运营管理经验
  • 销售管理
  • 运营管理工作
  • 客户需求
  • 客户管理

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

      暂无识别出相关技能要求

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30
      排班轮休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午05:30
      排班轮休偶尔加班

      公司福利

      • 包食宿
      • 带薪培训
      • 包吃
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 全勤奖
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 带薪年假
      • 工龄奖
      • 定期体检
      • 五险一金
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      更新于 2025-05-03