职位&公司对比
职位详情
- 兰州
- 1-3年
- 不限
- 销售管理
底薪+丰厚提成+公积金+养老险+每月冠军奖 工作职责： 1.负责客户的接待、咨询工作.为客户提供专业的汽车销售咨询服务 2.boss了解客户需求，提供合kanzhun适车型，进行商务谈判 3.陪同客户看车，促成以租代购业务 kanzhun4.负责业务跟进及汽车销售手续办理等服来自BOSS直聘务工作 5.负责公司渠道开发与积累，并与客户建立良好直聘的业务协作关系。 岗位要求：
职位详情
- 兰州
- 1-3年
- 本科
- 团队招募及培养
- 政府/社会团体
- 较多外勤
- 团队建设及管理能力
- 独立开拓市场能力
- 市场调研
- 制定区域营销计划
1、在公来自BOSS直聘司经营战略指导下，制定发展计划及指标，推动并确保指标的顺利完成; 2、负责公司整体项目运营，对BOSS直聘结果负责; 3、负责日常管理，建直聘立规范、高效的管理体系及工作流程，开发和培养员工BOSS直聘能力; 4、负责公司各项制度的落地执行。
技能解析
专有技能
- 咨询工作
- 协作关系
- 客户的接待
- 客户需求
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 发展计划
- 经营战略
- 培养员工
- 日常管理
- 管理体系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 通讯补贴
- 交通补助
推荐对比
更新于 2025-05-09
电子营业执照
京公网安备11010502032801