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• 杭州
• 3-5年
• 本科

岗位职责： 1.熟悉小红书内容的撰写和运营，以及活动方案的策划.创意.执行.运营等工作； 2.擅长整合分享和裂变及策划相关话题，提升活跃度来自BOSS直聘及转化率； 3.具有丰富互联网（小红书等）推广策划的经验和能力； 4.熟练内容投放及广告投放方法及转化率分析，有成功的新媒体boss内容投放案例； 5.对于视觉落地端有很强的把控力，能以策划的角度给予每kanzhun个落地环节指导性和决策性意见6.具备强厚文字功底，擅长文案写作，善于根据数据反馈分析.了解用户阅读喜好，找出痛点； 7.分析竞争对手媒体营销情况，深度分析.挖掘.优化传播方案； 8.负责新媒体团队的日常管理BOSS直聘与培训工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，3年以上新媒体运营策划经验，广告/传播等相关专业优先； 2.有较强的策略意识和内容创作能力，能带领团队产出高质量传播内容； 3.熟直聘悉各种形式媒体平台，能够熟练运用各媒体平台进行品牌传播； 4.逻辑严谨，有洞察力，且有较强创新意识； 5.熟练使用AI工具者优先考虑。 6.底薪＋提成＋分红