职位&公司对比
职位详情
- 台州
- 1-3年
- 不限
岗位职责: 1、负责销售团队的管理和业绩目标的达成 2、制定销售策略和计划，推动销售活动 3、BOSS直聘维护和拓展客户关系，提升市场竞争力 任职要求: 1、具备来自BOSS直聘出色的沟通能力、团队领导力和逻辑性 2、能够有效管理销直聘售团队，激励团队成直聘员 3、具有良好的商业意识和市场分析能力 现招聘：浙南各区域主管 工boss资待遇： 1、薪资：底薪+绩效+提成 2、福利：五险一金+节日福利+不定时团建 工作时间： 周一至周六8:30-18:00，单休
职位详情
- 台州
- 3-5年
- 大专
- 个人（To C）
- 面销/陌拜经验
- 批发/零售
- 其他产品/服务
- 面销/陌拜
销售boss团队管理 来自BOSS直聘任职要求:完成公司年销售指标 岗位职责: 销量团队BOSS直聘管理，任务分配、考核。 行业经验: 销BOSS直聘售管理经验三年以上
技能解析
专有技能
- 市场分析能力
- 市场竞争
- 市场竞争力
- 团队领导力
- 沟通能力
- 分析能力
- 团队领导
- 销售策略
- 出色的沟通
- 客户关系
- 市场分析
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理
- 管理经验
- 销售管理
- 销售团队管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:00 - 下午05:30
排班轮休 、 弹性工作
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
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更新于 2025-05-03
电子营业执照
京公网安备11010502032801