职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 3-5年
- 大专
- 电话销售
- 个人(To C)
- 面销/陌拜
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 教育培训
岗位职责 (1)统筹管理和支持咨询部的各项工作。 (2BOSS直聘)进行销售团队的日常工作管理及团队建设。 (3)及时,准确合直聘格的完成公司制定的个人和团队销售指标。 任职资格: (1)3年以上教育咨询顾问销售经验,2年以来自BOSS直聘上销售团队管理经验。 (2)熟悉教育行业咨询销售,在教育行业担任过校长,销售经理等优先考虑。 (3)能适应较快boss的工作节奏,具有合作精神,乐观的态度,高度的责任感来自BOSS直聘。
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 高中
- 电话销售
- 快消品
岗位职责: BOSS直聘1.负责招商工作开发客户,完成每月招商部下达的招商任务; 2.负责客户接待介绍公司,回答客户疑问,积累客户并建立客户档案; 3.BOSS直聘针对部门产生的意向客户及时进行跟进配合,通过配合加快客户来访时间; 4.负责协助部门总监,针对部门月度目标进行细分并紧盯目标进度; 5.负责协助部门总监管理、指导本部门成员的日常工作,带领团队完成部门招商任务。 任职要求kanzhun 1:高中以上学历 男女不限 有经验者优先 工作时间: 上boss午:8:30-12:00 下午:1:30-5:30 固定周日休 员工福利 1:不定期部门团建、外出旅游、培训、讲座等 2:法定节假日休息 3:各类节日礼品及福利 公司待遇好、体系完善、客户资源精准且多、公司实力强有保障、期待有志之士前来自BOSS直聘来应聘
技能解析
- 销售经验
- 咨询顾问
- 团队管理经验
- 团队管理
- 具有合作
- 统筹管理
- 管理经验
- 合作精神
- 教育咨询
- 销售团队管理
- 具有合作精神
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 负责客户接待
- 建立客户档案
- 开发客户
- 带领团队
- 客户档案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 五险一金
- 教育福利
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖