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职位详情

• 梅州
• 5-10年
• 大专

• 五险一金
• 带薪假期

1、熟识家装材料与施工工艺，设计，报价等，参与制定和分解部门业绩目标，全BOSS直聘面主持整个门店的日常治理工作，带着属下员工，保质保量地完成公司下达的各项工作任务和指标。 2、依据公司长远进展规划，制定店的经营规划，治理目标。 3、有独立签单，boss现场指BOSS直聘挥力直聘量。 4、不断完善店内各工作岗位的工作程序及规章制度，监查员工的执行状况，做好对各级员工的考核。 5、负责属下员工的考核、培训、奖罚，合理安排人力资源，不断提高人员素养及岗位技能来自BOSS直聘，充分调发动工的工作积极性，提高工作效率。 任职要求： 1、8年以上装饰公司分店管理的工作阅历。2、沟通力量优秀，亲和力强。3、具备优秀的团队合作意识。4、有营销阅历的可面谈。 立即沟通