职位&公司对比
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工作职责: 1kanzhun.为社工团队提供专业理论及实务督导;协助社工制定及跟进、评估个人成长方案; 2.参与社工招聘及人才储备、团队行政管理工作,统筹机构专业培训; 3.对社工服务项目的设计、实施、管理、评估等进行全程督导; 4.协助机构主任完善服务发展规划,提升机构品牌影响力等。 5.协助机构主管与各利益相关方保持良好的沟通,争取各种与社工服务相关的资源,BOSS直聘宣传机构专业形象。 职位要求: 1.社工专业本科及以上学历,具有3-5年社工专业实务经验并具有直聘1年以上社工督导boss或社工管理经验,遵从社工价值理念,热爱社工职业;认同机构理念; 2.具有团队领导能力,有较高的沟通、交往、协调能力和培训社工的能力; 3.具有较高的口头、书面表达能力和学习能力,以及一定的社会调查与政策分析能力,能够与相关群体保持良好的关系,并能总结推广社会工作经验。 薪资待遇:具体面议。
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- 北京
- 不限
- 大专
- 需求采集
- 运维管理
- 策划组织
岗位内容: 1、负责社工服务平台工作开展及推广宣传; 2、服从组织部署,注重团队合作精神; 3、其余工作安排; 岗位要求: 1、社工经验者优先、社会工作毕业生/持社工证; 2、有想法、有文案功底,热爱公益; 3、善于沟通、积极乐观向上者; 福利待遇: 1、提供社会工作毕业生优先就业; 2、提供社工考试培训,持社工证待遇优待; 3、一月8天弹性假期,五险,提供住宿,有食堂; 4、提供聚餐、旅游及岗位培训机会; 5、有平台、有机会、岗位竞争空间优kanzhun越;
技能解析
- 保持良好
- 领导能力
- 管理工作
- 项目的设计
- 协调能力
- 书面表达能力
- 品牌影响力
- 管理经验
- 团队领导能力
- 分析能力
- 专业培训
- 团队领导
- 行政管理
- 表达能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 书面表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 善于沟通
- 团队合作精神
- 合作精神
- 注重团队合作
- 注重团队
- 团队合作
- 推广宣传
- 文案功底
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利