职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 大专
- 家用电器
岗位职责: 1. 负责维护和优kanzhun化维幼思的技术基础设施 2. 参与开BOSS直聘发和实施BOSS直聘新的技术解决方案 3. 与团kanzhun队合作，确保技术项目的顺利进行 任职要求: 1. 具备出色的问题解决能力和技术创新思维 2. 能够高效地与团队成员沟通协作 3. 对技术有深厚兴趣，持续关注行业动态
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 本科
- 制造业
- 研究所
- 热能
工作内容 1、负责技术部的日常管理工作，确保部门运作高效顺畅。 2、领导技术团队，完成产品开发和技术支持任务。 3、与其他部门协作，提boss升产品质量和客户满意度。 任职要求 1、具备扎实的IT来自BOSS直聘技术支持背景，能够独立处理技术问题。 2、具有良好的团队管理能力，能够激励团队成员。 来自BOSS直聘3、优秀的沟通能力，能够与客户和团队有效交流。 4、必须有热能、研究院工作背景。
技能解析
专有技能
- 技术创新
- 创新思维
- 问题解决能力
- 解决方案
- 维护和优化
- 与团队合作
- 团队合作
- 解决能力
- 技术解决方案
- 问题解决
- 沟通协作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 产品开发
- 优秀的沟通
- 团队管理
- 技术问题
- 客户满意
- 管理工作
- 产品质量
- 客户满意度
- 沟通能力
- 提升产品质量
- 管理能力
- 日常管理
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 偶尔加班
工作时间
上午8:30 - 下午5:30
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更新于 2025-05-10
电子营业执照
京公网安备11010502032801