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职位详情

• 广州
• 5-10年
• 本科

• 移动端产品
• 增长产品
• 客户端产品
• 互联网医疗

岗位职责： 1、 负责集团产品线（HIS、移动app、微信小程序、crm等）产品组合及各产品周期的规划和执行； 2、 确保产品部门支持集团的总体战略，制定清晰有效的产品路线图、产品规划、优先级划分和各产品线的敏捷开发计划； 3、作为负责产品线领导，在部门成员中建立对kanzhun产品愿景、商业案例的理解和培养，并编制必要的产品规划材料，以清晰和一致的方式推动产品计划的实施； 4、负责开发、定义和监督产品的路kanzhun线图，并根据需要对其进行管理，以满足业务的可交付成果。负责整合现有的开发工作，并根据业务和市场需求确定优先级； 5、与战略客户广泛接触，以获得客户对本公司产品的建议和反馈， 清晰了解当前和未来的市场方向、需求和潜在风险； 6、研究和分析：负责进行相关产品研究，建立竞争情报和各种市场分析，产品开发总监负责进行用户和市场调查，进一步帮助企业了解当前和未来的产品需求。 任职要求： 1、理工类专业全日制本科以上学历，重点院校优先，年龄40岁以内，35左右最佳来自BOSS直聘； 2、 5以上年来自BOSS直聘的产品管理负责人的工作经验，在产品规划、定义和发布上有成功的案例，在产品组合以及规划上有相应的业绩记录，熟悉互联网医疗市场优先，有过数百万以上用户群体的产品经验，最好是一些大厂，腾讯为佳； 3、优秀的口头和书面沟通能kanzhun力，能够综合各种复杂的信息和数据，并设计出能够呈现给公司领导和利益相关者的完善的战略、解决方案、工作流程和执行计划； 4、具备优秀的领导素质，并有能力影响和激励部门管理人员运用各种方法或策略来实现产品。