职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- 品牌营销策划
- 渠道活动策划
- 整合营销策划
- 房地产/建筑
- 线下零售
岗位职责: 1、负责营销费用预算及审核,并对费用进行有效控制boss及调整; 2、根据总部及广场整体要求,制定广场年度营销大纲; 3、负责媒体推广效果的监控及媒体关系的维护与boss公关; 4、根据总BOSS直聘部要求,制定年度各节日的营销方案,跟进、管控各环节的时间进度、成本; 5、根据节气不同,设计广场内外的装饰性平面作品报批后组织实施。 任职资格: 1、本科(含)以上学历; 2、设计、广告学或市场营销相关类专业; 3、了解购物中心营销策划重点及美陈布展要求 ,三年及以上大型购物中心营销经验;具有一定的品牌客户资源,较强的独立工作能力及良好的沟通能力; 5.精通PS、AI、CorelDRAW、Photoshop、Illustrator 等制图软件优先。
职位详情
- 南京
- 1-3年
- 大专
- 日结
- 中老年客户
- 客户开发
- 医疗/健康销售
- 老客户的复购
- 大健康龙头企业
- 保健品
- 电子商务
【公司介绍】 公司是 07 年成立的,17年来一直致力于银发经济。目前员工规模2000人左右,是融合互联网+大健康,提供一站式 健康咨询、健康消费、boss健康管理 的科技服务企业。致力于为银发人群提供衣、食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品销售,涵盖1500+供应商和2600+商品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告,每月新增客户2-3万,为客户提供更好的产品和服务。 【优势亮点】 1、试用期即缴六险一金! 提供食宿! 2、内部晋升空间大( 95%以上团队管理人员均为内部晋升) 3、工作氛围很好,年轻化的管理模式 ,全是90后 00后的小伙伴 ,领导很nice 不会枯乏味! 4、公司设有完善的带薪培训,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训 【福利】 入职即可享受六险一金; 三餐补贴、交补、油补等直聘; 提供住宿(人才公寓,家电齐全,高速WIFI); 地铁沿线免费班车接送; 学历提升补贴、考证(健康管理师)报销; 三节双份礼品(您和父母各一份); 免费健身房和瑜伽室 【工作内容】 不需要出差、不需要自主找客户,公司提供客资(成交过、有意向客boss资),电话去回访产品使用情况、健康指导、提升用户体验感,形成二次复购 【任职要求】 1. 大专及以上学历 2 坦诚自信,乐观进取,责任心强 3 .敢于沟通和具备自我抗压能力,团队协作意BOSS直聘识强 【工作时间】 8:30~17:30 午休2小时,单双休 【提升培训】 1、每月最少一次商品培训、心态辅导boss、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训; 2、在公司,可以考取健康管理师资格证,提升自己的专业度。 【晋升发展】 管理路线: 储备池一储备主管一主管一见习经理一经理
技能解析
- 沟通能力
- 推广效果
- 营销方案
- 时间进度
- 营销策划
- 制图软件
- 好的沟通
- 费用预算
- 精通PS
- 品牌客户
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理模式
- 协作意识
- 销售技巧
- 居家养老
- 团队管理
- 保健食品
- 用户体验
- 提升用户体验
- 团队协作
- 产品销售
- 敢于沟通
- 团队协作意识
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 六险一金
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 定期体检
- 补充医疗保险