职位&公司对比
职位详情
- 湖州
- 1-3年
- 大专
- 新能源、电池、炭材料
任职要求: 1、全日制BOSS直聘本科及以上学历; 2、理工科背景,材料、化学等相关专业优先; 3、有新材料、新能源行业相关工作经验者优先; 4、能够适应技术支持、技术服务类的出差,能够协助解决产品在使用过工程中的问题和技术答疑,会讲解产品的性能特点; 5来自BOSS直聘、具有良好的表达、沟通、协调能力,应变能力强; 6、执行力强,做事细致,积极主动; 7、完成上级来自BOSS直聘安排的其他工作。 岗位职责: 1、负责和客户对接,了解客户对储能炭材料产品需求,并进行分析、分解,提供产品解决方案; 2、负责储能炭材料市场信息的收集、汇总与反馈,定期提供分析报告; 3、把控产品出货前的质量,完善客户的使用说明书、负责来自BOSS直聘储能炭材料产品售前、售后和项目实施技术支持,技术疑点及故障boss排查等; 4、编制技术规范、规格书,撰写工作报告; 5、完成上级安排的其他工作 。
职位详情
- 湖州
- 3-5年
- 本科
- 烘焙行业
职责: 负责公司烘焙类新产品(如面包、甜点等)的设计、研发和升级改良。这包括制定新品研发试验方案,进行配方设计、工艺研发以及成本控制等。 对已有产品进行改良创新,以提升产品口感、外观和品质,确保产品满足市场需求并保持竞争力。 负责产品卖点提炼、产品资料初稿,并评估包装BOSS直聘设计直聘效kanzhun果等直聘工作; 把握产品发展节点,定期完成产品升级、停产、产品价kanzhun格调整等管理工作; 要求: 有同行业经验
技能解析
- 故障排查
- 解决方案
- 技术服务
- 信息的收集
- 分析报告
- 技术规范
- 使用说明书
- 良好的表达
- 产品需求
- 项目实施
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品卖点
- 成本控制
- 管理工作
- 市场需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 夜班补助
- 加班补助
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 年终奖
- 包吃
- 节日福利