职位&公司对比

招聘中

楼面部长

-K
  • 酒店/民宿
招聘中

调色师店长

-K
  • 批发/零售
  • D轮及以上

职位详情

  • 中山
  • 1-3年
  • 不限
  • 楼面人员

boss足浴按来自BOSS直聘摩楼面部长BOSS直聘bossBOSS直聘按摩技师等

职位详情

  • 中山
  • 不限
  • 不限
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 需要卖场经理经验
  • 21-23点下班
  • 百货卖场
  • 化妆品
  • 潮玩
  • 库存管理
  • 客诉处理
  • 业绩管理
  • 1-3年卖场经理经验
  • 3-5年卖场经理经验
  • 1年以下卖场经理经验

【公司简boss介】 【THE COLORIST调色师】是潮流零售企业KK集团推出的首个美妆潮流零售品牌,也是目前国内最受关注的美妆集合品牌之一,历经两年内部筹备,2019年在广州、深圳两地落地双首店,旋即火遍中国,截至目前,全国门店近200家。 工作职责: 1、带领团队完成公司下达业绩目标,做好值班管理并进行业绩追踪,分析销售数据并制定改善计划,关注市场竞品动态; 2、值班管理期间监督店铺人员按照标准执行前后场管理,及时报BOSS直聘告店铺突发事件并灵活处理,保证安全经营; 3、负责店铺日常盘点及商品效期等库存管理工作,制定防损计划减少店铺损失,保证商品库存的高效运转,分kanzhun析店铺商品数据,制定改善计划以提升销售; 4、熟悉商品的陈列基准并带教员工,根据陈列VCM系统对陈列进行检查与改善,配合总部完成店铺促销活动的物料落地执行; 5、负责店铺员工培训,确保卖场前后方管理标准化,顾客服务标准化,提升顾客体验感,做好店铺内外突发事件处理,灵活处理客诉,保证安全经营,维护品牌形象; 6、管理门店的收银安全,防止内外盗发生,确保资金安全及财务合规; 7、负责店铺员工的选、用、教、留,确保店铺的人员配备,以及店铺人员梯队的建设; 8、深刻理解公司各项政策,宣导贯彻公司企业文化,并建设好门店子文化。 任职资格: 1、大专及以上学历毕业,2年以上零售行业门店统筹管理工作经验; 2、具备良好的团队管理能力,擅长人才培养与人才梯队搭建; 3、具备数据驱动意识,把握店铺管理过程中所接触营业额、客单价、损耗率等经营数据,抓取本质问题且可提供解决方案; 4、善于沟通与协调直聘、有团队合作精神,具备较强的执boss行力; 5、能服从公司区域调派优先,认同公司企业文化和价值观。 工作时间:7.5H工作+1H休息,排班单休,根据商场营业时间分早晚班 薪资待遇:底薪+奖金,综合7K-10K,购买社保

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 提供解决方案
    • 团队管理
    • 商品的陈列
    • 店铺商品
    • 服务标准
    • 管理工作经验
    • 带领团队
    • 库存管理
    • 顾客体验
    • 突发事件
    • 促销活动
    • 经营数据
    • 管理标准
    • 合作精神
    • 突发事件处理
    • 维护品牌形象
    • 团队管理能力
    • 熟悉商品
    • 团队合作精神
    • 事件处理
    • 品牌形象
    • 资金安全
    • 商品库存
    • 团队合作
    • 管理工作
    • 顾客服务
    • 数据驱动
    • 善于沟通
    • 解决方案
    • 统筹管理
    • 管理能力
    • 商品数据
    • 沟通与协调

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:30
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 节日福利
      • 餐补
      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 五险一金
      • 年度旅游
      • 扁平管理
      • 岗位晋升
      • 周末双休
      更新于 2025-04-28