职位&公司对比
职位详情
- 衢州
- 1-3年
- 不限
- 有餐饮店长经验
- 3到5年餐饮店长经验
- 直营店经验
- 加盟店经验
- 个体餐饮店经验
- 外卖店经验
- 小吃/快餐店经验
- 新店筹备
- 线上平台运营
- 卫生管理
- 客诉处理
- 活动策划
- 连锁餐饮店
- 加盟店
- 个体餐饮店
- 外卖店
- 酒店餐饮
BOSS直聘步行街美食kanzhun城直聘招商。 地址衢BOSS直聘州市坊门街。 招运营团队 招摊直聘位老板。
职位详情
- 衢州
- 1-3年
- 高中
- 有餐饮店长经验
- 1到3年餐饮店长经验
- 连锁餐饮店经验
- 直营店经验
- 新店筹备
- 员工招聘
- 线上平台运营
- 连锁餐饮店
- 直营店
餐饮店长任职要求怎么写 餐饮店长的任职要求主要包括以下几个方面:12 学历和经验要求: 通常要直聘求具备大专及以上学历,有相关工作经验者优先。 有3年以上餐饮行业工作经验,1年以上同岗位管理经验者优先。 个人素质和能力要求: 热情开朗,善于与人沟通。 适应倒班和高效的工作环境。 有责任心,品行端正。 具备较强的销售、对客服务及店铺人员的管理经验。 具有系统的领导、策划、组boss织、协调和沟通能力。 专业技能和知识要求: 熟悉办公软件操作。 对数字敏感,具备较强的分析、计算能力。 熟悉国家大政方针和法律法规。 工作职责和能力要求: 负责店面的日常运营和管理。 boss制定服务规范、程序和推销策略。 审阅营业报表,进行营业直聘分析。 组织、监督员工改进服务、菜品质量。 处理顾客投诉,提高服务质量。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 办公软件
- 服务质量
- 善于与人沟通
- 个人素质
- 数字敏感
- 法律法规
- 计算能力
- 运营和管理
- 较强的分析
- 高效的工作
- 管理经验
- 沟通能力
- 协调和沟通
- 对数字敏感
- 提高服务质量
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利
- 工龄