职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 10年以上
- 本科
- Java
- SQL
- 数据结构
- Spring
职位信息 (1)负责公司食药类解决方案产品研发和产品规划; (3)boss不定期收集行业信息、市场趋势和客户需求; (4)与相关部门密切配合,与产品研发人员一起完成解决方案产品试点、培训和推广管理工作; (5)负责食药类解决方案产品全生命周期管理,定期进行效益评估,包括产品改进、延伸和淘汰方案; (6)参与公司整体产品体系的提炼和完善工作。 任职要求: (1)5boss年以上食药行业相关工作经验,具备基本的食药监管信息化业务领域知识,本科以上学历,专业不限。 (2)以产品经理角色完整参与过2个以上kanzhun食药行业产品研发,具备产品全生命周期管理的扎实工作经验。 boss(3boss)具备良好的客户服务意识和沟通能力,能及时准确捕获客户需求,从个别需求中识别行业发展趋势; (4)具备良好的独立解决问题能力,善于学习和吸收,能够结合实践经验与客户开展沟通、交流,提出行之有效的解决方案,能够适应短期出差; (5)个人素质:积极乐观,勤学好问,耐心细致,富有责任感,团队引导和凝聚能力强,能承受较大压力。
职位详情
- 厦门
- 5-10年
- 大专
- 服装/纺织
岗位职责: 1、制定和建立技术部和品质部的工作流程、工作程序、技术标准和规范以及技术升级。这包括持续改进公司的制版技术和制作工艺,收集与开发产品工艺创新技术,拟定、完善、更新公司技术标准 2、品质目标的达成,以及品质管理体系的规划与改善。这包括确保品质目标的达成,并规划与改善品质管理体系 3、研究和解决生产过程中遇到的关键疑难问题 4、负责生产工艺的技术指导,协调解决生产中存在的技术工艺、样衣样版等问题 5、成本控制,合理审核、控制面辅料单直聘耗,从技术上降低生产成本 任职要求: 1、大专以上学历,服装相关专业优先 2、有10年以上服装行业工作经验,5年以上中高直聘端品牌服装公司管理工作经验 3、精通面料、辅kanzhun料、制版(来自BOSS直聘CAD)、单耗及成衣制作工艺,熟悉针织服装生产工艺流程,核定生产成本,并对样衣到后续大货生产的相关性有深入思考和了解
技能解析
- 收集行业信息
- 个人素质
- 解决问题
- 客户服务
- 生命周期
- 解决方案
- 沟通能力
- 独立解决
- 善于学习
- 行业发展
- 产品规划
- 产品研发
- 独立解决问题
- 客户需求
- 发展趋势
- 解决问题能力
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 生产工艺流程
- 品质管理
- 成本控制
- 降低生产成本
- 生产工艺
- 管理工作经验
- 疑难问题
- 制作工艺
- 技术工艺
- 技术指导
- 生产成本
- 技术标准
- 创新技术
- 协调解决
- 工艺流程
- 生产过程
- 工作程序
- 公司管理
- 管理体系
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 节日福利
- 免费班车
- 包吃
- 全勤奖
- 年终奖