职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 10年以上
- 本科
- Java
- SQL
- 数据结构
- Spring
职位信息 （1）负责公司食药类解决方案产品研发和产品规划； （3）不定期收集行业信息、市场趋势和客户需求； （4）与相关部门密切配合，与产品研发人员一起完成解决方案产品试点、培训和推广管理工作； （5）负责食药类解决方案产品全生命周期管理，定期进行效益评估，包括产品改进、延伸和淘汰方案； （6）参与公司整体产品体系的提炼和完善工作来自BOSS直聘。 任职要求： （1）5年以上食药行业相关工作经BOSS直聘验，具备基本的食药监管信息化业务领BOSS直聘域知识，本科以上学历，专业不限。 （2）以产品经理角色完整参与过2个以上食药行业产品研发，具备产品全生命周期管理的扎实工作经验。 （3）具备良好的客户服务意识和沟通能力，能及时准确捕获客户需求，从个别需求中识别行业发展趋势； （4）具备良好的独立解决问题能力，善于学习和吸收，能够结合实践经验与客户直聘开展沟通、交流，提出行之有效的解决方案，能够适应短kanzhun期出差； （5）个人素质：积极乐观，勤学好问，耐心细致，富有责任感，团队引导和凝聚能力强，能承受较大压力。
职位详情
- 厦门
- 5-10年
- 本科
- 部分负责人
- 制造业
- 非标自动化设备机械
- 焊装产线
岗位职责： 1、全面负责设计部门的各项工作，包括计划、组织、协调和督办的职责 ； 2、参与项目前期调研和规划定位，完成项目设计总体规划，确保设计项目符合客户要来自BOSS直聘求 ； 3、承担设计任务，负责对部门成员的任务下达、制定详细任务目标，并进行合理分配 ； 4、监督工作实施过程及效果，与项目相关部门进行协调，以助于项目的顺利实施 ； 5、主导设备技术要求的制定，及验收过程中的数据收集、问题分析和改善 ； 6、负责产品机械结构的研发设计，确保质量与进度，对现有产品进行技术改进和创新 ； 7、制定产品开发计划，确定项目开发目标，分解项目任务书，并组织编写相关设计方直聘案 ； 8、指导和协助部门BOSS直聘人员完成工作任务，配合其他部门保证项目的顺利进行 ； 9、定期进行技术培训，传授知识，提升团队技能水平； 10、完成上级领导交办的其他事项，以确保团队目标的顺利达成 。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，机械设计及管理类相关专业。 经验要求：有汽车轻量化零部件相关非标自动化设备机械设计经验，具有研发总监或相关高级职位的工作经验。 技术理解：对非标自动化焊装行业的技术现状和方向有深刻理解，熟悉制造工艺。 管理能力：具备出色的项目统筹能力，组织能力、管理能力、计划与执行能力。 沟通技巧：具备团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧 。 薪资可沟通，具体面议。
技能解析
- 收集行业信息
- 个人素质
- 解决问题
- 客户服务
- 管理工作
- 生命周期
- 解决方案
- 沟通能力
- 独立解决
- 善于学习
- 行业发展
- 产品规划
- 产品研发
- 独立解决问题
- 客户需求
- 发展趋势
- 解决问题能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 完成工作
- 团队协作精
- 监督工作
- 制定产品开发
- 机械设计经验
- 组织能力
- 完成工作任务
- 沟通技巧
- 设计方案
- 设备机械设计
- 数据收集
- 传授知识
- 协作精神
- 管理类相关
- 团队协作
- 设备技术
- 制造工艺
- 开发计划
- 问题分析
- 机械设计
- 项目前期
- 设计经验
- 项目设计
- 技术改进
- 好的沟通技巧
- 确保质量
- 策划能力
- 良好的沟通技巧
- 任务目标
- 统筹能力
- 上级领导
- 管理能力
- 团队协作精神
- 具备团队协作精神
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 年终奖
- 加班补助
- 餐补
- 团建聚餐
- 免费工装
- 高温补贴
- 生日福利
- 交通补助
- 五险
电子营业执照
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