职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- 电源研发
- 充电桩模块电源
- 储能pcs
- 充电桩
- 服务器电源
岗位职责: 1. 负责开关电源产品研发,尤其是充电桩模块kanzhun电源相关产品的方案评估及原理设计 2. 带领团队解决产品开发各阶段发生的主来自BOSS直聘要问题及验证工作 3. 管理10-20人团队,如日常研发工作,团队人员扩编,能力培训及提升,绩效考核,向心力凝聚力培养等 岗位要求: 1. 电力电子,电气工程,自动控制等相关专业硕士及以上学历, 2. 熟悉开关电源类主要拓扑原理及设计要点,具有较强的理论分析及解决问题能力 3. 开关电源/新能源/光伏/储能等相关行业5年以上工boss作经验及2年以上带团队经验 4. 良好的英文听说读写能力及对外沟通能力 5. 极强的主动性和责任心,很好的团队协作精神,可以直聘高效的带领团队完成项目执行
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 不限
- 开关电源
- 服务器电源
- 通信电源
职位描述: 负责高效节能来自BOSS直聘高功率密度电源的研究kanzhun与开发, 应用在充电桩系统及Server电源等BOSS直聘领域。 职位要求 1、电力电子、电气工程、应用电子等相关专业的硕士研究生/本科生 2、熟悉开关电源的建模,控制及设计的基本理论;具有电源开发的实践经验,包括电路仿真、器件参数整定、反馈回路设计、电路PCB模板设计及功能调试等;有数字控制的理论基础和设计经验,能独立从事开关电源的设boss计开发工作 3、熟悉有关半导体器件的特性及应用、电磁理论及设计 4、6年以上相关研发经验,有带领项目组或团队的经验 5、熟练的英文听说读写能boss力 6、极强的主动性和责任心,很好的团队协作精神
技能解析
- 项目执行
- 产品开发
- 解决问题
- 良好的英文
- 带领团队
- 研发工作
- 沟通能力
- 验证工作
- 团队经验
- 产品研发
- 自动控制
- 解决问题能力
- 开关电源
- 团队协作精
- 协作精神
- 团队协作精神
- 团队协作
- 听说读写
- 英文听说读写
- 听说读写能力
- 电气工程
- 电力电子
- 读写能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计经验
- 设计开发
- 应用电子
- 理论基础
- 研发经验
- 开发工作
- 开关电源
- 团队协作精
- 协作精神
- 团队协作精神
- 团队协作
- 听说读写
- 英文听说读写
- 听说读写能力
- 电气工程
- 电力电子
- 读写能力
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。