职位&公司对比

职位详情

• 郑州
• 1年以内
• 大专

• 个人（To C）
• 电话销售经验
• 课程/培训类产品
• 电话销售
• 教育培训

一、工作内容： 1、带团队，管理一线销售员工 2、公司提供高精准意向客户，负责意向客户项目问题解答；不需要你盲打。 3、根据事业部市场营销计划，完成团队销售工作； 4、维护客户关系，根据客户需求和市场变化，制定完善的的销售计划 二、任职资格： 1、2BOSS直聘5-38岁，大专及以上学历，有带电销团队的经验， 2、沟通能力强，性格开朗；反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、有工作责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，boss乐观积极、善于kanzhun挑战。 三、福利待遇： 1、底薪4.5K+提成 2、下午茶，水果、饮料、零食样样有。 3、五险； 4、优秀员工享国内旅游，高端大气旅游线路，只有你想不到；没有我们做不到 5、带薪假，超长春节假期，嗨到爆。 有意向可以直接点击立即沟通投递简历或到公司详谈