职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 3-5年
- 大专
- 日结
- 学习能力强
- APP专项测试
- 性能
面试形式:第一轮到面,第二轮到面或者线上 请确保最近2年的项目经验均为APP测试经历再进行投递! 岗位职责: 1.参与产品研发的全流程,涵盖需求分析、开发设计评审及boss用例评审等工作,确保测试覆盖全面。 2.根据需求、开发设计文档,能提前发现设计缺陷,并设计详细的测试用例并进行执行,对产品进行全面的接口、功能、UI、性能等测试。 3.对发现的缺陷进行追踪和定位,确保每一个问题都得到及时处理和修复,提供软件质量分析报告。 4.负责产品的质量保障工作,能把控各个阶段的风险,确保功能、接口、性能、自动化等方面的测试都能达到高标准,提供优质的产品交付。 任职要求: 1.学历要直聘求:专科及以上学历,计算机或相关专业毕业。 2.经验要求:4年以上软件测试经验,来自BOSS直聘2年及以上娱乐社交类APP测试经验,熟悉移动端测试的全流程。 3.测试工具熟练使用: 熟悉使用抓包工具Flidder、Wireshark等,能快速定位问题,提高测试效率。 熟悉MySQL、RediBOSS直聘s原理,能进行数据校验与脚kanzhun本调试。 熟练使用Jmeter、Postman等工具进行接口、自动化测试。 4、具备较强的学习能力和逻辑思维能力,能快速理解复杂的系统并进行测试。
职位详情
- 重庆
- 3-5年
- 本科
- 性能测试
- 功能测试
岗位职责: 1.负责系统软件的迭代测试及各个分系统的联试工作,包括接口测试、功能测试、性能测试、稳定性测试等; 2.负责产品的自动化测试; 3.支撑现网问题; 任职资格: 1.具备一定的b/s架构软件测试经验,具备大流量业务和复杂系统测试经验更佳; 2.一定的性能测试经验,熟练使用jmeter等性能测试工具,有性能调优能力更佳; 3.熟悉pytest,熟练使用python,能独立完成接口自动化工作; 4.熟练掌握tcp/ip基本知识,熟悉常用的网络boss协议; 5.具有BOSS直聘一定抗压,学习,创新,逻辑分析,表达能力,具备良好的BOSS直聘文档能力。
技能解析
- 设计文档
- 软件质量
- 测试用例
- 快速定位
- 需求分析
- 质量分析
- 逻辑思维能力
- 较强的学习
- 学习能力和
- 快速理解
- 分析报告
- 抓包工具
- 产品研发
- 学习能力
- 逻辑思维
- 定位问题
- 质量保障
- 软件测试经验
- 测试工具
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 性能调优
- 系统测试
- 文档能力
- 逻辑分析
- 性能测试
- 功能测试
- 表达能力
- 接口测试
- 网络协议
- 软件测试经验
- 测试工具
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 加班补助
- 五险一金
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金