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职位详情

• 福州
• 1-3年
• 大专

• 校区运营
• 营销/管理类背景
• 培训机构
• 招生
• 校区运营经验
• 学前儿童/小学生
• 学前教育

工作性质：全职 工作经验：1年以上教培行业或销售行业 最低学历：大专以上（能力强的可放宽要求） 工作职责： 1.具备地推采单能力，完成校区日常地推任务，线上线下多渠道招生推广 2.熟知校区课程的具体内容，为潜在客户准确推荐介绍课程，接待来访客户并为其制定合理的课程规划; 3.电话邀约客户来校试听，试听及时跟踪签单 4.根据销售任务制定工作计划，完成相应的新签、续费指标;协助负责kanzhun人完成每月校区业绩目标； 5.及时帮助学员解决遇到的问题，与学员家长建立良好的关系; 6.与周边异业进行合作，通过活动引流招生 7.策划主题活动，做好客户服务以及校区宣传工作 8.在工作中注意态度礼貌，与客户建立良好的关系，维护公司的形象。 【入职要求：】 男女不限，年龄30岁以下： 1、具有至少1年销售工作经验 2、曾经从事素质教育行业包括：早教、英语、音体美艺术类教培行业。 3、熟悉兴趣培训机构各岗位分工职责，有数据经营意识，根据数BOSS直聘据指标完成总部下发的招生、续费业绩任务。 3、办事沉稳、细心、有责任心、领悟能力强，性格温和，有良好的团kanzhun队合作意boss识； 4、乐于助人并且能够积极主动完成任务的能力； 5、形象好、气质佳、具有较强的语言表达能力、组织协调能力、沟通能力； 6、待人接物大方得体，有礼貌，熟悉接待礼仪及处理突发事件的应变能力冲突解决能力和实际动手能力； 7、双休日能上班、能适应晚班、接受调班安排boss，喜欢孩子并有志投身教育事业。 8、具有校区管理能力，对校区教学、教务、市场、销售、续费等工作比较了解，根据校区业绩目标进行分解。同时、具有良好的数据经营意识。