职位&公司对比

职位详情

  • 绵阳
  • 不限
  • 大专
  • 双休

boss位职责: 1.人BOSS直聘事负责人员的招募、面试,协助公司人力资源部组织招募活动 2.掌握专业来自BOSS直聘理财规划知识,参与营销和培育 任职要求: 1.年龄:25boss-45岁 2.学历:大专及以上学历 3.按时出勤、学习,服从公司安排 岗位福利: 1.底薪工资3000 2.绩效+根据招募人数确定 3.公司购买保险 4.boss周末双休,节假日正常休息

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  • 绵阳
  • 不限
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  • 劳动关系办理
  • 快消/零售
  • 接受居家办公
  • 招聘与配置
  • 大中型企业从业
  • 从0到1团队搭建经验
  • 人力/财务/行政/法务
  • 人力资源管理师持证
  • 销售人事/销售从业经验
  • 人事档案管理
  • 市场/传媒/公关
  • 销售
  • 人力资源/管理类专业

【人事专员】30boss00-8000元/月伯乐识良马,明主遇贤才!我缺人,你缺钱!我负责引路,你负责赚钱!我只“聘"你,万事俱备,“职”等你来! 一、工作内容: 1、根据集团需求制定并实施招聘计划,负责为集团各个部门员空缺补充,输送新鲜血液。2、集团日常招聘工作,整理公司部门档案资料,维护人员档案,包括个人信息、合同考勤记录等。 3、处理集团员工入职、离职手续、合同签订、离职面谈,业绩统计汇总等 4、会使用基本办公软件最好,不会可以学,简单。 5、提供绩效反馈、协助制定个人发展计划。 二、任职资格:kanzhun 【硬性要求】:人品第一,能力第二! 1、男女不限,18—40岁,有亲和力,性格开朗,善于沟通。 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神,良好的书面、口头表达能力,想挣钱的优先。 3、能够独立完成人事相关工作,具有较强的责任心和执行力。 4、沟通领悟能力强,执行力高,工作细致认真,有较强的责任心、学习能力强。 三、福利待遇: 1、底薪3000+高提成,综合工资6000+,工稳定,收入可观,可预支工资。 2、月休4天,每周调休1天。 3、工作环境好,有空调,定期团建+完善的晋升制度+各种部门节日福利+年底双薪+年度旅游+年终奖+下午茶。 4、免费带薪培训,有无经验均可,公司有完善的培训体系和晋升通道,晋升空间大。 5、有工龄奖,工龄奖非常可直聘观。 四、工作时间: 1、下午1点—晚上9点,月休4天,国家节假日。 2、如有不懂疑问,请尽管咨询,有意向可直接投递简历或微信联系。

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 团队合作精神
    • 办公软件
    • 口头表达
    • 口头表达能力
    • 沟通能力和
    • 基本办公
    • 领悟能力强
    • 团队合作
    • 发展计划
    • 善于沟通
    • 统计汇总
    • 沟通能力
    • 合同签订
    • 档案资料
    • 合作精神
    • 领悟能力
    • 表达能力
    • 好的沟通
    • 学习能力
    • 沟通领悟能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午5:00
      双休弹性工作

      工作时间

      下午13:30   -   下午09:30
      排班轮休不加班

      公司福利

      • 员工旅游
      • 底薪加提成
      • 意外险
      • 补充医疗保险

      公司福利

      • 节日福利
      • 团建聚餐
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      更新于 2025-05-06