职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 本科
- 档案管理
- 具备人力经验
- 具备财务经验
- 项目结算
岗位职责 1、人员管理:负责项目人员的入职、调动、离职、考勤、报销处理及员工关怀、员工日常答疑等事项 2、数据管理:输出人员花名册、暂估、manager、津贴等数据表格boss 3、结算工作:负责项来自BOSS直聘目的结算BOSS直聘工作,整理结算数据、跟进结算进度及回款 4、其他工作:能按要求及时保质地完成领导交代的其他任务 任职要kanzhun求 1、本科及以上学历,有管理学相关专业背景的优先,有人事工作经验、部门助理经验者优先。 2、性格仔细耐心,且需具有较强责任心,有较强的owner意识,具有良好的沟通能力和问题解决能力,具有较强的抗压性和一定自主学习能力; 3、具备一定的数据处理能力,对数据逻辑较为敏感,能较为熟练地使用Excel的常规函BOSS直聘数
职位详情
- 杭州
- 不限
- 中专/中技
- 做五休二
- 周末双休
- 不含销售性质
- 办公室办公
1、根据职位要求发布招聘信息,打电话邀约面试; 2、负责接待面试人员,安排填表,以及面试人员面谈; 3、新员工入职手续办理,员工离职手续办理; 4、打电话通知老客户来参加活动领取礼品。 5、公司不定时团建,旅游kanzhun活动。 6、无boss责底薪加招聘奖金,另外还有服务费奖励。不含销售性质、来自BOSS直聘不需要外出、工作内容简单。 7.年纪21-50周岁都是可以的,特别优秀的可以放宽。 【公司福利】 周未双休,法定节假日休。 【工作时间】8:30到11:30,13:00到17:30。中午kanzhun来自BOSS直聘休息一个半小时,不加班,周末双休。
技能解析
- 结算数据
- 问题解决能力
- 数据管理
- 具有良好的沟
- 沟通能力和
- 数据处理能力
- 问题解决
- 数据表格
- 人事工作
- 沟通能力
- 人员管理
- 好的沟通
- 学习能力
- 人事工作经验
- 数据处理
- 解决能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险