职位&公司对比
职位详情
- 德阳
- 5-10年
- 本科
工作职责: 1.完成电力电子装置的功率硬件开发，如设计电感、变压器，熟练应用大功来自BOSS直聘率的器件； 2.能够分析各种电力电子电路； 3.直聘硬件设计和调试优化。 任职要求： 1. 有3年及以上的电力电子产品硬件开发经验，本科及以上学历，电气、电子及相关专业； 2.熟悉功率电路和电磁元boss件设计，掌握控制理论和模电数电知识，有较强的研究意愿及能力； 3.工作主动性强，kanzhun能独立思考和解决问题，勤奋认真，沟通表达能力强，善于团队合作； 4. 有开直聘关电源、电力电子行业相关从业经验优先。 *有做过1KW以上的电源产品设计经验3年及以上 备注：公司产品多数是几十到几百kw及以上大功率电源，主要涉及工业、新能源行业
职位详情
- 德阳
- 不限
- 本科
- 电池/电源类产品
- 电子电气/自动化相关专业
- 硬件开发经验
- 英语读写能力良好
工作职责: 工作地点：深圳、成都、德阳就近安排~ 挑战高薪，职等你来~~ 工作职责: 1.完成电力电子装置的功率硬件开发，kanzhun如设计电感、变压器，熟练应用大功率的器件； 2.能够分析各种电力电子电路； 3.硬件设计和调试优化。 任职资格: 1.本科及以上学历，电力电子及相关专业； 2.熟boss悉功率电路和电磁元件设BOSS直聘计，掌握控制理论和模电数电知识，有较强的研究意愿及能力； 3.有1-3年以上的电力电子产品硬件kanzhun开发经验； 4.工作主动性强，能独立思考和解决问题，勤奋认真，沟通表达能力强，善于团队合作。 优选条件： 1.有开关电源、电力电子行业相关从业经验优先。 2.此岗位招收一年以上工作经验，若条件优秀可投递。
技能解析
专有技能
- 设计经验
- 产品设计
相同技能
- 开关电源
- 能独立思考
- 沟通表达能力
- 解决问题
- 硬件开发
- 控制理论
- 电力电子
- 团队合作
- 独立思考
- 开发经验
- 电子电路
- 善于团队合作
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 设计和调试
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
相同技能
- 开关电源
- 能独立思考
- 沟通表达能力
- 解决问题
- 硬件开发
- 控制理论
- 电力电子
- 团队合作
- 独立思考
- 开发经验
- 电子电路
- 善于团队合作
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 设计和调试
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 节日福利
- 包吃
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 包吃
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
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更新于 2025-04-28
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京公网安备11010502032801