职位&公司对比
职位详情
- 眉山
- 1年以内
- 不限
- 课程销售
- 幼儿园招生
- 课程推广
- 销售专员
- 少儿英语
招生老师: 薪资范围:5000-8000元/月 任职要求: 1.普通话标准流利; 2.学历不限,有销售经验者优先; 3.强烈的目标感和客户导向性; 4.有自信、责任心,抗压能力强; 5.具备积极乐观的人生态BOSS直聘度,良好的人际沟通能来自BOSS直聘力,突发情况的应变能力。 岗位职责: 1.负责客户的电话咨询和当面咨询; 2.咨询数据的更新及维护; 3.客户维护与口碑转介绍; 4.参与校区组织的业务培训,提升个人业务能力,保值保量完成所制定的招生任务; 5.参与校区组织的相关会议,参与中心相关活动,制定工作计划及总结; 6.完成校区交办的其他工作。 工资待遇:基本工资+全勤奖+尽职KPI+提成+及时奖励+福利。 1.上市品牌系统的专业技能培训(持续); 2.六险一金,定期体检,让您健康、养老有保障; 3.成熟的调薪机制,薪资增长不是梦; 4.在kanzhun国家规定BOSS直聘的5天带薪年假基础上额外再增加1-13天带薪年假让您累了就歇歇; 5.节日福利和礼金给您如期而至的惊喜; 6.员工生日会让您月月都甜蜜; 7.团队旅游,嗨翻天。 有意者私聊,来索思少儿中心期待您的加入!
职位详情
- 眉山
- 不限
- 不限
岗位职责: 1、通过电话、微信、面谈的方式和客户进行有效沟通收定金; 2、挖掘客户资源,高效整合内外部资源促成销售业绩; 3、详细了解客户的需求,做好方案合理分配。 任职要求: 1直聘、18-35,自信心岁之间,沟通能力boss强,有团队合作精神; 2、自由发挥空间大大滴,可选择自己擅长的方式寻找客源; 3、能吃BOSS直聘苦,想赚钱的小伙BOSS直聘伴儿。 薪资kanzhun:底薪+提成,提供住宿,餐补。
技能解析
- 普通话标准流利
- 销售经验
- 人际沟通能力
- 普通话标准流
- 工作计划
- 强烈的目标感
- 客户维护
- 业务能力
- 制定工作计划
- 人际沟通
- 良好的人际沟通
- 强烈的目标
- 普通话标准
- 突发情况
- 通话标准
- 电话咨询
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 合作精神
- 有效沟通
- 沟通能力强
- 团队合作
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 团建聚餐
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 包吃