职位&公司对比

职位详情

  • 中山
  • 不限
  • 大专
  • 进出口贸易
  • 客户开发
  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 网络营销能力
  • 房地产
  • 客户关系维护
  • 企业/机构(To B)
  • 服务意识
  • 互联网金融
  • 沟通能力
  • 企业服务
  • 招商/商户拓展经验
  • 客户签约
  • 电话销售经验
  • 客户拜访
  • 互联网/科技

一、职责: 1、维护老客户及开发新客户,做好服务的同时提升自身技能,为开发客户做准备 2、我们是物流公司,做B2B业务,需要打电话和拜访模式结合开发客户,外出有公司行政车接送; 3、经理一对一带教,物流专业知识会培训,不用担心不会,前期主要以维护老客户为主 4、我们工资高,上不封顶,新人保底半年6900,助理0.8-1.2w较普遍;5、晋升机制透明,助理一经理一总监一高监,内部去总部竞聘,无外招; 6、我们需要职业的,坚定的,想赚钱的伙伴 7、应届的小白暂时不行哈,我们需有点销售经验的,成熟稳重最好 8、有兴趣的积极给我发简历啦! 二、任职条件: 1、全日制大专及以上学历;熟练使用基本办公软件; 2、善于沟通及表达能力;吃苦耐劳,有较好的学习能力; 3、有销售经验,有责任心的工作态度者优先; 三、工作时间: 9:00-12:00、14:00-19:00,周日休息,法定节假日按国家规定。 四、公司介绍:跨越速运集团有限公司创建于2007年。拥有“国家AAAAA级物kanzhun流企业”、“国家高新技术企业”、“中国物流行业30强优秀品牌”、“中国电商物流行业知名品牌”、“广东省诚信物流BOSS直聘业”等荣誉称号;集团企业员工7万+,年服务企业100万+boss,网点城市覆盖率99%,全货运机20架,自有运输车28000+台。 五、工作地点:中山市小榄镇升平中路升平商业大厦41号5楼跨越速运(小榄大信对面)

职位详情

  • 中山
  • 1年以内
  • 不限

岗位来自BOSS直聘职责:联系意向企业,洽谈业务,维护新老客户 任职要求:极上进,拥有良好boss的沟通能力,勇于挑战 kanzhun岗位福利:按营业额提成,提成最高达百分之二十七以上,随着工龄和职位晋升,还可有上升空间。住宿环境优美,每月,每年都有目标现金奖励,国内外旅游奖励 行业经验:经验不限,一经录用boss,会安排一对一老带新

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 善于沟通
  • 开发客户
  • 维护老客户
  • 办公软件
  • 表达能力
  • 学习能力
  • 高新技术
  • 基本办公
  • 电商物流
  • 荣誉称号
  • 开发新客户

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 沟通能力
    • 好的沟通
    • 维护新老客户

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休弹性工作

      公司福利

      • 免费培训
      • 工龄工资
      • 健身房
      • 图书馆
      • 食堂
      • 职级晋升
      • 优秀员工
      • 技术分享会
      • 生日假期
      • 节日福利
      • 免费班车
      • 带薪年假
      • 加班补助
      • 五险一金

      公司福利

      • 五险
      • 交通补助
      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 底薪加提成
      • 补充医疗保险
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      更新于 2025-05-07