职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 大专
1.机械来自BOSS直聘、材料类专业专科以上学历,10年以上钣金行业,5年以上管理工作经验; 2.具备扎实的理论基础与技术工作经验,熟练操作 solidworks画图及办公来自BOSS直聘软件; 3.对钣金下料、折弯、焊接、kanzhun喷涂、装配等等制作生产工艺、机箱机柜电柜等钣金工艺熟知,独立审核设计生产图纸,分析改进boss生产过程的不良; 4.良好的沟通协调能力,能很好的处理内外技术问题、管BOSS直聘理问题; 5.制定并完善部门工艺流程标准,建立部门管理制度;
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 大专
- 制造业
- 光学镜片行业
岗位职责: 1、熟悉光学镜片行业相关技术和工艺; 2、统筹新品试做安排,寻找最佳生产条件; 3、组织推动部门内部的技能、质量意识、安全意识等培训,打造专业、高效的生产队伍; 4、及时了解行业生产工艺、技术、装备发展状况和方向,不断通过改进工艺、技术、装备等,减少人力、降低劳动强度、kanzhun提高生产直聘效率、保证生产质量等; 7、配合、支持其他相关职能部门的管理; 8、完成上级领导临时交代的各项工作。 任职要求: 1、全日制大boss专及以上学历,机械类相关专业者优先,35-45周岁左右 2、具备10年以上大型制造BOSS直聘业管理经验; 3、熟悉技术部门的运作和流程,精通直聘生产制造的各个环节,熟悉生产流程管控、能熟练分体和处理制程不良等问题; 4、具备良好的人员协调、产能协调、部门协调能力; 5、熟悉IATF16949质量管理体系工作程序。
技能解析
- 办公软件
- 技术问题
- 管理制度
- 沟通协调
- 管理工作经验
- 管理工作
- 理论基础
- 沟通协调能力
- 工艺流程
- 生产过程
- 好的沟通
- 良好的沟通协
- 生产工艺
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 提高生产效率
- 质量管理体系
- 质量意识
- IATF
- 安全意识
- 机械类相关专
- ATF16949
- 质量管理
- 上级领导
- 管理经验
- 生产效率
- 生产质量
- 工作程序
- 生产制造
- 管理体系
- 生产工艺
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 住房补贴
- 包吃
- 带薪年假
- 全勤奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金