职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 不限
- 高中
- 时尚判断
- 开车
- 服装买手
工作boss直聘内容:熟练微信营销,拍BOSS直聘摄商品,发货,整理订单,会开车更好 任务要求:日常跑场,挖掘渠道直聘以及品类 特别说明:团队合作,大家收益
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 鞋靴箱包
- 文创产品
- 品牌买手
- 经销商买手
- 采购渠道丰富
- 工艺礼品
- 全职
岗位职责: 1. 独立完成礼品采购全流程,包括市场调研、供应商开发、询价、比价、议价、合同签订及boss订单执行; 2. 负责新品品牌开发、样品打样及供应商资质审核,建立优质供应商资源库; 3. 跟进订单进度,协调仓储物流,确保采购物资按时交付; 4. 分析市场行情,优化采购成本,定期提交采购数据分析报告; 5. 维护供应商关系,处理异常问题,保障供应链稳定性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,供应链管理、商务贸易、市场营销等相关专业优先; 2 . - 3年以上采购岗位工作经验,1年以上礼品、工艺品、快消品等行业采购经验; 熟悉礼品行业材质、工艺及市场资源者优先; 3. 精通Office办公软件(Excel数据分析和PPT汇报为必备技能),有ERP系统操作经验者加分;具备优秀的议价谈判能力、成本意识和风险把控能力; 4. - 年龄25-35岁,沟通能力强,逻辑清晰,直聘能与供应商及跨部门高效协作; - 责任心强,抗压能力佳,能适应快节奏工作。 1、薪酬福利 (1)薪资:具有行业竞争力薪资:基本工资来自BOSS直聘+提成 (2)培训:提供相应的岗位、专业等培训教育机会 (3)福利:五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育,住房公积金),郊游、节日福利等. (4)工作时间:早9晚6,双休 2、晋升 为了吸引、激励和kanzhun保留优秀人才,公司在兼顾市场竞争力和内部公平性的基础上,优先进行内部竞聘,为职员提供全面的、富有竞争力的薪boss资福利待遇和广阔的发展空间。
技能解析
- 微信营销
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 供应商资源
- 市场竞争力
- 供应商关系
- 办公软件
- 采购经验
- ERP系统
- 优质供应商
- 把控能力
- 供应商开发
- 资质审核
- 供应链管理
- 维护供应商
- 谈判能力
- 市场竞争
- 数据分析
- 沟通能力
- 高效协作
- 合同签订
- 分析报告
- 数据分析报告
- 逻辑清晰
- 分析市场
- 沟通能力强
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 五险一金