职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 本科
- 行政人事
岗boss位职责: 1:负责制度流程建设管理。 2:负BOSS直聘责项目的采购和发放。 3:建立并实施人力资源方针和行动计划。 任职要求: 1、有过相关工作经验来自BOSS直聘。 2、本科以上学历。 3、责任心强,工kanzhun作细致。 4、驾龄2年以上。
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 大专
- 招聘
1、熟悉人事行政管理制度,人事档BOSS直聘案管理。 2、BOSS直聘根boss据公司部门需求制定招聘计划,直聘拟订招聘信息,简历筛选,组织面试。 3、办公室日常行政工作。 任职要求: 1、大专以上学历。 2、2-3年工作经验。 3、沟通协调能力,为人诚实可靠,品行端正。 4、年龄:25—34岁
技能解析
- 制度流程
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理制度
- 沟通协调能力
- 行政工作
- 行政管理
- 沟通协调
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 保底工资
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖